職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
四国 > 愛媛県
業種
特徴
掲載期間: 2025.12.03 ～ 2025.12.16
1000万円～1300万円
愛媛県
人事・労務・採用
鉱業・金属製品・鉄鋼メーカー
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
【職務内容】
ご経験ならびにご意向に応じ、別子事業所における人事制度改定や労務管理、健康経営推進、人材育成、採用など「人」に関わるいずれかの部門にて、チームのマネジメントを行う管理職としての活躍を期待しております。 なお、同社の総合職では、全社横断的な職種別・専門別の管理区分「職掌」を用いており、専門的な能力開発を目的に職掌別人材開発を行っているため、数年に一度の転勤を伴います（応相談）。希望の初任地については応募書類にご記載ください。（面接時にも確認させていただきます。） 業務はいずれも一人で担当するのではなく、チームでフォローし合いながら一緒に課題解決に向けた提案が出来る環境であり、社内コミュニケーションも非常に活発な環境です。 また、人事部職掌として、各事業所間の定期的な情報交換の場があるほか、拠点を超えた研修や交流の機会もあり、全社の人事担当者と連携しながら業務を進めていただきます。 ＜詳細＞ 別子事業所おいては、同エリアの人事業務や工場の労務管理を担う役割として実務をこなしていただくことはもとより、人事制度改定や労政対応、健康経営推進、人材育成、採用など、幅広い業務を担っています。 ※場合により本社内の各事業部人事ポジション（HRBP）への配属の可能性もございます。 【本ポジションの魅力】 「事業は人なり」の考えのもと、ものづくり企業として社員が自己の役割を認識し、活き活きと職場の仲間と目標に向かって働くことができるようラインとスタッフが連携して組織と人の活性化に取り組んでいます。同社では、数年毎のローテーションで労務管理や人事制度改定から採用、教育、従業員エンゲージメント向上への取り組みといった多様な人事業務経験を積むことによりプロの人事屋を育成していきます。 【キャリアパス】 1on1等でライフステージを確認させて頂いた上で将来的に複数の拠点や人事関連部署を経験していただくことにより、人事のプロフェッショナルとしての活躍を期待いたします。 【配属先情報】 別子事業所総務センター：65名（人事業務以外を担当する従業員も含む） 男女比：男性 63％、女性 37％ 平均年齢：39.0歳 中途入社割合：38％ 部門トップの年齢：40代（総務センター長） 【組織の特徴（就業環境）】 ■残業時… |
| 求める人材 |
【必須要件】
以下全てを満たす方 ■学士以上 ■人事経験or人事コンサル経験（5年以上目安） ■部下（5人以上目安）のマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼製造業での人事経験 ▼労働組合との折衝経験 ▼TOEIC600点以上 |
| 勤務地 |
愛媛県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 給与 |
年収 1000 ～ 1300 万円
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 ■管理職は残業手当対象外・年俸制となります ■2023年度賞与実績：一般社員平均7.53ヶ月 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 勤務時間 | 08:00～16:45 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）※詳細は勤務地カレンダーに準拠
土日、祝祭日、年末年始、ゴールデンウィーク、慶弔休暇、結婚休暇、特別休暇等 【有給休暇】1日～22日（付与日数は入社月により変動/下限日数は、入社日に付与） ※時間単位・半日単位での取得や積立年休の制度あり |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2025.12.03 ～ 2025.12.16 |
| 更新日 | 2025/12/03（水） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1950年 |
| 従業員数 | 2728 |
| 資本金 | 93,242百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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