職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内システム開発・運用
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2025.12.03 ～ 2025.12.16
800万円～1000万円
東京都
社内システム開発・運用
生命保険・損害保険
| ポイント | パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 仕事内容 |
【職務内容】
社内SEとして当社の営業戦略に関わるシステムの開発をご担当頂きます。 具体的には当社営業社員（ライフプランナー）の採用・育成の仕組み、人事・報酬などの各種制度を中心とした営業戦略領域のシステム開発をご担当頂きます。 ■具体的な業務内容 ・システム開発（ビジネス企画段階からの支援・要件定義、技術選定～リリース） ・システム保守（システム基盤変更に伴う運用保守対応、障害・問い合わせ対応） ・プロジェクト推進（中規模クラスのPM,大規模クラスの統括PLなど） ・QCD改善活動（品質向上、CI・CDなど自動化・効率化、クラウド活用など） ・ベンダー管理（オフショア活用含めて） ・ビジネス部門へのシステム化提案、支援 ■仕事の特色 （１）募集時点ではオープン系全般に関わるシステム開発（※）のご経験があれば充分です。 （※アプリケーション領域のみだけでなくシステム全般を指しております。） 担当領域が当社特有の業務となるため、入社時点で金融・保険などの業務知識は問いません。業務知識に関しては入社後に座学とOJTにてマネージャーを中心にフォローいたしますので、その都度身につけて頂ければ問題ございません。 （２）社内SEとして幅広く経験を積むことが出来ます。 一人あたりの担当案件が多いことから、積極的にメンバーへ権限移譲をしております。 その中で、上流工程ではビジネス部門に対してコンサルタントのような役割を、開発工程ではプロジェクトマネージャーやリーダーとしてプロジェクトマネジメントの役割を経験することが出来ます。 また、新技術を導入する際にはアーキテクチャーの役割も経験することが出来ます。最近ではクラウド化やCI/CD導入を実施しております。 加えて、経営戦略に直結することから状況に応じて臨機応変に対応していくことを求められるため、ビジネススキルも鍛えやすい環境です。 |
| 求める人材 |
【必須要件】
以下のシステム開発のいずれかを経験していること（SI/コンサル/事業会社問わず） ・新規システム構築におけるアーキテクチャー担当 ・新規技術、製品、サービスの調査/選定/導入検討の主担当 ・非機能要件（性能、セキュリティ、障害運用など）を含めた上流工程、テスト計画・推進、移行・リリースの実務経験 【歓迎要件】 ■管理タスクの経験（必須：予算管理/スケジュール管理/品質管理/変更管理） ■アプリケーション開発の下流経験（特にJava） ■AWS基本知識（SAAレベル） |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 給与 |
年収 800 ～ 950 万円
※固定給制：月例給（基本給＋リタイアメントプランニング手当） ※残業代は別途支給 ※リタイアメントプランニング手当は、当社規定により、リタイアメントプランニング掛金とすることもできます。 ※経験・能力を考慮の上当社規程により優遇します。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）年次有給休暇（時間単位での取得可）、傷病休暇、特別休暇（慶弔、永年勤続）、育児・介護休業制度、ボランティア休暇、ドナー休暇、バースディ休暇、生理休暇 |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
| 掲載期間 | 2025.12.03 ～ 2025.12.16 |
| 更新日 | 2025/12/03（水） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1987年 |
| 従業員数 | 6619 |
| 資本金 | 29,000百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
求人の取り扱いコンサルタント
坪松 政和
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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