職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
北海道 > 北海道
業種
特徴
掲載期間: 2025.12.03 ～ 2025.12.15
450万円～700万円
北海道
建築施工管理・工事監理者
不動産
| ポイント | 様々な建築物の現場を経験できます◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社の、住宅・商業施設の施工管理職として、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ▼工事準備 現場の調査／施工図・工程表・見積書作成／各種手配 ▼施工管理 工事の現場監督業務（工程・安全・品質・原価・積算） ▼お引渡し 新築以外にアフターメンテナンスも担当。 お客様との関係は長く続きます！ ＜同社の施工管理の特徴＞ ●「質」を重視する社風で施工担当からの工法の提案も歓迎。新しい工法に積極的なのも工務店ならではです。「新しい知識・技術を知りたい／試したい」そんな方にはピッタリです！ ●連携して仕事を進める設計部門との距離が近く、業務分担も明確なので、ムダな残業もありません！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・住宅または木造商業施設またはRC／S造の施工管理経験 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【尚可】 ・建築施工管理技士の有資格者 ★こんな方が活躍できます！ ・北海道が好き ・素材にこだわりたい ・「質」を追求できる環境で働きたい ・BtoB事業やプロダクトなど、住宅建築以外にも興味がある ・相手の喜ぶ顔を見たい ・CADが使える |
| 勤務地 |
北海道札幌市北区北34条西10丁目6番21号
地下鉄南北線「北34条」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:450万～700万程度
月給制：月額293000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年3回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
車通勤可能、通勤手当、時間外手当、休日出勤手当、扶養手当、資格手当、表彰制度、さぽーとさっぽろ、フリードリンク制度、制服貸与、姿勢改善工房施術（プロの訪問マッサージ）、35stock社員割引
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 8時30分～17時30分 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（部署により異なる定休日+1日）、年間休日105日、年末年始休暇、GW、夏季休暇、年次有給、特別休暇、産休・育休（取得実績あり） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考 → 一次面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定 |
| サービス詳細・特徴 |
同社では「いごこちのいい暮らし」を提供するため、お客様のさまざまなニーズに応えられる商品を多数用意しています。
■注文住宅・・・ご家族の描く夢を理想の形にするため、フルオーダーのこだわりの家づくりを提供します。 ■35 STANDARD HOUSE・・・外観デザインや間取り、仕様、仕上げといった基本スペックを一律にした、企画型住宅です。 ■TOU～棟・・・戸建て賃貸・建売・テラスハウスなど、今の時代に合う新しい提案をします。 ■35リフォーム・・・35リフォームのスタッフは、全員が建築士や建築施工管理技士などの有資格者です。工事も同社の大工や専属の大工が行います。 ■木造商業建築・・・住宅づくりで培った木造建築の技術とノウハウを店舗・商業施設へ活かします。 |
| 掲載期間 | 2025.12.03 ～ 2025.12.15 |
| 更新日 | 2025/12/03（水） |
| 企業名 | 株式会社三五工務店 |
| 設立 | 1973年 |
| 従業員数 | 47名 |
| 資本金 | 3,500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
注文住宅・企画型住宅、商業施設、賃貸住宅の設計・施工監理、リフォーム 【会社の特徴】 同社は、大工の棟梁だった代表の祖父が1958年に創業した会社で、その原点にはモノづくりがあります。1973年に「株式会社三五工務店」として設立してから約50年余そのことを忘れず、施工技術や住宅性能にこだわり、高品質な住まいを提供し続けてきました。約20年前からは、設計から施工までをすべて自社で行う一貫した家づくりを実践しています。 現場は、家づくりを愛し、モノづくりに誇りを持った社員であふれています。モノづくりを行っている同社ですが、工務店として本当にやるべきことは、その先にある暮らしをつくっていくことだと考えています。丁寧なモノづくりで実現する豊かな暮らし。「いごごちのいい暮らしをつくる幸夢店」という同社のスローガンは、そのような想いから生まれたのです。 |
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