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【北海道】フロントエンドエンジニア / Sky株式会社

Sky株式会社

掲載期間: 2025.12.03 ~ 2025.12.15

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450万円~

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北海道

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システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)

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ソフトウェア・情報処理

正社員 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度

募集要項

ポイント 福利厚生充実!年間休日125日!CMでお馴染の企業です!
仕事内容 【職務概要】
ReactやVue.jsを活用したアプリケーションのクライアント開発エンジニアとして、UIデザイナーと連携しながらUI/UXを考慮したWEBアプリケーションの開発を行います。

スピードが求められる昨今のソフトウェア開発サイクルに適応するため、スクラム開発やCI/CDによる効率化など新しい技術要素を積極的に活用しており、キャリアアップにつながる技術を身につけることができます。

■配属予定部署の特色・PR
WEB系システム開発を行っている部署となります。
急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しています。
SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に強みづくりを随時行っている勢いのある部隊となっています。

<転勤について>
本人の希望を考慮します!
入社後、転勤可否に関して定期的にアンケートを取っており、そこで「転勤不可」と回答される方には転勤を強制することはしていません。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
下記いずれかの実務経験が1年以上ある方
・JavaScript、TypeScriptを用いたWEBアプリケーション開発の経験
・フロントエンドフレームワーク(React/Vue.js/Angular)などを用いたシステム開発の経験

【尚可】
・UI/UXデザインの基礎知識
・プロジェクトにおける上流工程の経験
・サーバーサイドの経験、データベースの構築経験
・環境構築からプログラミング、テストと一通り実施できるノウハウのある方
勤務地 北海道札幌市中央区北五条西2丁目5番地 JRタワーオフィスプラザさっぽろ 16階
JR函館本線「札幌」駅より徒歩4分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

給与・待遇

給与 年収:480万~2000万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月/12月)※決算賞与は業績に応じて支給(3月/25年連続支給)
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
待遇・福利厚生 各種社会保険完備、通勤交通費支給、資格手当、住宅手当、役職手当、家族手当、残業手当(全額支給)
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~17:30
(所定労働時間7時間45分)
休日・休暇 【年間休日120日】週休2日制※変形時間労働制/祝日/夏期休暇/年末年始/慶弔/リフレッシュDAY/バースデー休暇/育児・介護休暇/有給休暇(入社半年経過後10日~20日程度)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大のため
選考の流れ 書類選考⇒一次面接(面接時アンケートを記載)⇒二次面接⇒最終面接 ※職種・経験により、Web適性検査や別途ポジションに応じた試験を実施していただく可能性がございます。選考状況により実施タイミングは異なる可能性がございます。
サービス詳細・特徴 【業務内容】経験に合わせ、要件分析・要件定義・設計・開発を適宜アサインします。
【事業概要】取引が20年来の顧客も多数あり、直近ではIoTやAI、自動運転などの案件が増加中です。
       自社案件比率も44%と年々増加中です。
【担当業界】自動車/モバイル/OA機器/映像機器/医療機器/航空宇宙など多彩な直請け案件を保有しており、希望に合わせアサインします。
【研修制度】研修としてAIや画像認識といった今注目の技術スキルを業務として学ぶことが可能です。
       また、研修カリキュラムも多彩に用意されているとともに、疑問点は日常レベルで質問し合える社風が同社にはあります。
【評価制度】チーム配属(数名~数百名)が前提のため客先常駐でも上長が近く、適切な評価を行います。
       また職務等級別に技術スキル定義も明確で、評価に対して納得感を持ちながら日々業務に携わることができます。
転職コンシェルジュからのコメント ★☆★☆おすすめポイント★☆★☆
・社員定着率96%(2021年3月期)
・働き方改革を目指し、多くの取り組みを行っています!
※平均残業時間は17.7%、定時後の会議の禁止、サービス残業禁止の徹底 等
・決算賞与(3月 / 26年連続支給)
・定時退社日の実施(89%の実施率)
・バースデー休暇&お祝い金の支給
・有給休暇の取得を促進(取得率66.1%)
※1時間単位の有給休暇(時間休)導入
・仕事と育児の両立支援(現在育休中45名/育休後復帰人数100名)
掲載期間 2025.12.03 ~ 2025.12.15
更新日 2025/12/03(水)

企業情報

企業名 Sky株式会社
設立 1985年3月2日
従業員数 4,283名 (2025年11月1日現在)
資本金 10億円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■自社パッケージ商品の開発・販売■業務系システム開発■組込み/制御/アプリケーション開発■ソフトウェア評価/検証■各種コンピューター/ネットワークのシステムインテグレーション事業■関連機器のシステムインテグレーション事業■関連分野のサービス事業
【会社の特徴】
・風通しの良い社風
Skyなう(社内SNS)や社内ブログ等、独自のコミュニケーションツールを活用しながら、業務の効率化、スピードアップを図るために周りへ積極的に情報共有したり、周囲の状況に目を向け、業務負荷が高いときはお互いに助け合ったり、社員の意見やアイデアを広く募り経営に生かしていくなど、社員一人ひとりが「全員参加」の意識をもって業務を進めることが会社の文化となっています。

・評価制度
Sky株式会社では、年齢や学歴などにとらわれず、一人ひとりの実力を評価します。
社員の実績・努力を正当に評価するため、直属の上司以外の社員からの評価を査定の参考にする「360度評価」を導入するなど、多面的な評価制度を整えると同時に、評価を適切にフィードバックするための表彰や昇格の制度を設けています。

求人の取り扱いコンサルタント

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塩田 貴大

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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