職種
電気・電子・機械・半導体 > 生産・製造・プロセス技術 > 生産・製造・プロセス技術（家電・コンピューター・通信機器系）
勤務地
北陸 > 富山県
業種
特徴
掲載期間: 2025.12.03 ～ 2025.12.15
450万円～600万円
富山県
生産・製造・プロセス技術（家電・コンピューター・通信機器系）
総合電機メーカー
| ポイント | 無借金経営を継続、スイッチング電源は業界トップクラスのシェア！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
あらゆる電子制御装置の中で使われている、『直流安定化電源装置』の開発、製造、販売を行う企業において、生産工程全体に関わる業務をお任せします。 お客さまのニーズに応じた柔軟性のある生産体制を作っていくお仕事です。生産システムの構想から工法開発、生産ラインの立ち上げ、各種製造設備の設計・製作、改造、メンテナンスまでをお任せします。 開発部門や、社外の機械メーカー、設備メーカーと会話を重ねながらお仕事を進めていただきます。 【職務詳細】 ■電源装置を効率的かつ高品質に生産する為の体制づくり ■既存ラインの改善活動 ■設備調整から新製品の治工具設計 ■生産ライン立ち上げ及び設備開発 等 【おすすめポイント】 多品種変量生産を強みとしています。 同社は、約2万9,000種類ある製品を1個からつくることができる生産システムを構築しております。 手掛けている製品はエレベータ、医療機器等の電気機器、携帯電話やケーブルテレビ、光通信網を支える通信装置、様々な工場で稼動するロボットや制御／測定／検査装置等に幅広く使われています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
■新製品ライン立上げ経験 （工程設計、IE活動、治工具設計） ■設備立上げ経験 （新工法評価、設備機構設計、電気設計、PLC、画像処理） ■設備・治具設計（CAD2D／3D）、PLC、VB 【魅力】 ■様々な部署のメンバーが協力し合い、チームとなって様々な製品づくりを行うため、チームワークを重視しています。 ■責任感や向上心のある社員が大勢活躍しています。 ■スキル（仕事力）と人間力（マインド）、経験をバランス良く強化できる人材開発体制を強化しています。 |
| 勤務地 |
富山県富山市上赤江町1-6-43
富山港線「下奥井」駅から徒歩16分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:450万～600万程度
月給制：月額320000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月、12月） 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、残業手当、退職金制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 | 8時30分～17時15分※フレックスタイム制あり |
| 休日・休暇 | 完全週休二日制（土日）、祝祭日、夏期休暇、年末年始休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
会社の成長に伴う部門強化のため |
| 選考の流れ | 書類選考後、面接 |
| サービス詳細・特徴 |
家電やコンピュータ、エレベータや電車など、世の中には実に多くのエレクトロニクス製品があります。 言うまでもないことですが、それらエレクトロニクス製品は、電気エネルギーで動いています。同社は、“電子機器の心臓部”である直流安定化電源を開発、製造、販売しています。日常生活で直接目にすることの無い機器ですが、あらゆる電子制御装置の中で使われています。電気で動くすべてのシステムになくてはならない「電源」。これらの機器、装置の心臓部として、人々の暮らしを支えています。
同社のスイッチング電源は、発電所から送電される交流を直流に変換する装置。自動販売機やエレベーター、CTスキャンなど医療機器、ロボット、LED表示機、携帯電話の基地局などに幅広く使用されています。 |
| 掲載期間 | 2025.12.03 ～ 2025.12.15 |
| 更新日 | 2025/12/03（水） |
| 企業名 | コーセル株式会社 |
| 設立 | 1969年7月26日 |
| 従業員数 | 441名 |
| 資本金 | 215億9700万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■電子機器、電機機械器具の製造及び販売 【会社の特徴】 ■情報通信機器や医療用機器、FA機器をはじめとした、ほとんどの電子機器に使用されている『直流安定化電源装置』メーカー。 ■主力製品である半導体の高速スイッチング作用を利用した『スイッチング電源』は、小型、軽量、高効率等の性能が高く評価され、業界トップクラスのシェアとなっています。 ■長年にわたり無借金経営を継続。自己資本比率も91.7パーセントと、良好な経営を続けています。 ■顧客からの要望に柔軟に対応するため、生産工程では注文を受注してから、半日で出荷というスピード生産を実現しています。 ■標準電源において海外市場の重要度は年々増大しており、世界マーケットを相手にした製品開発をさらに強化していく予定です。 ■一年かけて課題に取り組み、失敗しても果敢に挑戦したことが評価される『アタック賞』という、ユニークな制度があります。 |
求人の取り扱いコンサルタント
松谷 佳怜
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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