株式会社NTTデータ/【首都圏】地域金融機関に対する新規ビジネス企画＜金融＞/41999418_44

【首都圏】地域金融機関に対する新規ビジネス企画＜金融＞ / 株式会社NTTデータ

株式会社NTTデータ

掲載期間: 2026.01.05 ～ 2026.02.01

800万円～1400万円

東京都

プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）

ソフトウェア・情報処理

募集要項

ポイント

【首都圏】地域金融機関に対する新規ビジネス企画＜金融＞

仕事内容

国内有数の規模を誇る、複数の地銀向け共同センターをバックボーンにしたデジタルソリューションの新規企画
【詳細】
◆地域金融機関である地方銀行においては、地域発展・地域活性化に向けた役割発揮を期待され、現在の預貸ビジネスや手数料ビジネスのその先への事業変革を推進しています。しかしながら、地域における人口減少の流れで人材確保（行員確保）に難がある中、金利ある世界へ回帰し、競合であるネット銀行もいる中、粘着性の高い預金獲得、資金収益の拡大が経営課題となっております。そんな環境変化の中、当社に対する地銀の「事業パートナー」としての期待がますます高まっています。実際、大手地銀からは当社に対して顧客企業向けの新たなサービスの提案依頼、行員の営業をITの力を駆使して解決するサービスの提案依頼等が多く発生しております。
◆当組織は、地銀向けの複数の共同センター利用行（全国約40行）を中心とした新規ビジネス企画に特化した組織であり、地銀業態における強固な顧客基盤を活かしてビジネス拡大に取り組んでいます。検討した新規企画は、地銀にとどまらず、信金や信組などの地域金融機関への展開も視野に入れてお...

求める人材

[必須要件※以下いずれかのご経験]
■金融機関へのITサービスに係る企画提案やアカウント営業、コンサルティングの経験/2年程度
■金融機関および一般法人のIT部門、DX推進部門、新規企画等での業務経験/2年程度
■ITベンダーにおける金融機関クライアント業務経験/2年程度
■地域金融マーケットにおける、ITを活用した経営課題解決や新サービス創出の経験
※上記の経験に加え地域金融機関出身で、自業務の経験を通じてどうしても当社で解決したい課題がある場合には、さらにやりがいをもって取り組むことが可能です。

勤務地

東京都

給与・待遇

給与

800万円～1350万円
※職種によりフレックスタイム制、裁量労働制の導入があります。 ※詳細は面接にてご確認ください。

雇用・契約形態

正社員

待遇・福利厚生

■健康保険　■厚生年金保険　■雇用保険　■労災保険　■厚生年金基金◎通勤手当　◎家族手当　◎住宅手当　◎時間外手当　【その他】■財形貯蓄、社員持株会　■持家取得支援（住宅ローン補助など）　■育児・介護支援（企業内託児所）　■リゾート施設・スポーツ施設利用・人間ドック補助　■自己啓発支援（語学、異業種交流、TOEIC(R)テスト年2回会社負担）、選抜研修（ビジネススクール派遣、海外研修派遣、MBA留学、海外グループ会社との合同研修）　■カフェテリアプラン制等　■社食

勤務時間・休日

勤務時間

09:30～18:00

休日・休暇

◎完全週休2日制（休日は土日祝日）　◎年間有給休暇20日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　◎年次有給休暇（年間20日※2018年度有給取得実績17.6日）　◎年末年始休暇（6日※12/29～1/3）　◎夏季休暇（5日※7月～9月の間に取得）　◎特別休暇（慶弔）など

その他

募集背景

部門・体制強化の為

選考の流れ

面接2回、例）▼1次面接：部門 + 人事　▼最終面接：役員面接　※オンライン完結

掲載期間

2026.01.05 ～ 2026.02.01

更新日

2026/01/05（月）

企業情報

企業名

株式会社NTTデータ

設立

1988年5月

従業員数

193500名

資本金

10億円

売上高

4兆6387億2100万円

事業内容

＜1967年日本電信電話公社(現NTT)のデータ流通部が源流／売上高世界ランキング6位／日本を代表するグローバル総合IT企業(海外売上比率6割超、50カ国以上展開)／グループビジョン：Trusted Global Innovator／openwork「社員による会社評価スコア」上位1%企業＞
※2023年7月1日より持株会社(NTTデータグループ/プライム上場)、国内事業会社(NTTデータ)、海外事業会社(NTT DATA Inc.)からなるグローバル経営体制に移行
※売上高・従業員数はNTTデータグループ連結数字です
格付投資情報センター：AA+
日本格付研究所：AAA
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