職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 土木施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
| ポイント | 【「MAKE BEYOND つくるを拓く」でお馴染みのスーパーゼネコンにて土木積算（拠点型）/東京】 |
| 仕事内容 |
■土木事業において積算・施工計画、設計変更支援業務を担当していただきます。
【具体的には】 ■国家規模のビックプロジェクトから、中小規模の工事まで工種問わず幅広く従事いただきます。ご経験によっては、各分野のプロフェッショナルとして業務をお任せする可能性があります。 具体的な業務内容は書類選考通過後の面談にて、すり合わせいたします。 【土木事業の魅力】 ■再生可能エネルギーの普及（洋上風力発電） 同社では土木系技術者が中心となり、国内最大規模の積載重量とクレーン吊り上げ能力を有する 「SEP（Self Elevating Platform）船」を建造し、大型洋上風力発電所の建設に取り組んでいます。 業界のリーディングカンパニーとして新しい分野に挑戦できる環境にあります。 【土木関連の実績】 東京外郭環状道路、新東名高速道路、新名神高速道路、リニア新幹線、 東京駅、新宿駅、大阪駅、京都駅など、日本の交通網の要である工事実績を誇っています。その他エネルギー関連施設、道路や鉄道の大規模リニューアル工事、最先端の新技術の開発も積極的に進めています。 |
| 求める人材 |
＜応募に必須な条件＞
【必須】 ■高卒以上で土木事業に関する下記のいずれか4年以上の実務経験 積算業務（発注者側、施工者側どちらの経験でも可） 現場の施工管理業務（発注者側、施工者側どちらの経験でも可） 【歓迎】 ■1級土木施工管理技士、技術士、技術士補資格の保有 ■下記工事のご経験 山岳トンエル工事、PC上部工事、ニューマチックケーソン工事、鉄道工事、高速道路（NEXCO等）工事、シールド工事 ■積算用ソフト（Gaia、メビウス等）の使用経験 ■CADソフト（AutoCAD等）の使用経験 ＜フィットする人物像＞ ■人と接することが好きな方 ■チャレンジ精神旺盛な方 ■人々の暮らしを支えるインフラや大きなモノづくりに携わりたい方 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 給与 |
【年収】 690万円～ 1300万円(28歳～49歳 例)
【月収】 43万円～ 81万円 (28歳～49歳 例) ＊ご経験、年齢等を考慮し同社規定により個別に決定します。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■残業手当：別途支給 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備 、各事業所周辺に社宅、寮（個室）あり 、社内預金 、従業員持株会 、退職金制度 、割増手当 、住宅手当 、通勤手当 、育児休職、育児短時間勤務制度あり
介護休職 、共済会 、全国各地のリゾート施設、保養所 契約スポーツクラブなど ※屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 8：30～17：15（実働：7時間45分） |
| 休日・休暇 |
【年間休日数125日】
完全週休2日制 、祝祭日 、夏期休日 、年末・年始休日 年次有給休暇（年間12日～20日） 、積立保存休暇 結婚休暇 、忌服休暇 、産前・産後休暇 、リフレッシュ休暇 、現場休暇 |
| 募集背景 |
その他
2042年に創業150周年を迎える大林組グループは「目指す将来像」を掲げ、中期経営計画を推進しています。目指す将来像とは、「最高水準の技術力と生産性を備えたリーディングカンパニー」として、「多様な収益源を創りながら進化する企業グループ」となること。「ゼネコン」の枠にとらわれることなく成長を継続するため、会社と現場の間に立って、時にはリードし、時にフォローに回りながら組織をまとめられる人材をお迎えしたいと考えています。 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒プレ面談⇒面接（2回）⇒内定 |
| 掲載期間 | 2026.01.06 ～ 2026.02.02 |
| 更新日 | 2026/01/06（火） |
| 企業名 | 株式会社大林組 |
| 設立 | 1936年12月1日 |
| 従業員数 | 9134人 |
| 資本金 | 577億5267万円 |
| 売上高 | 1兆3870億2800万円 |
| 事業内容 | 同社は創業以来、一世紀以上の歴史を通じて建設業の新しい時代を切り拓いてきました。東京駅や大阪城などの歴史的建造物をはじめ、六本木ヒルズや台湾新幹線、そして東京スカイツリー(R)など、時代のシンボルとなる建物を数多く手掛け、国内外に幅広く事業を展開しています。高い技術力を持ち実績も高く、最新鋭の工法を駆使し、新しい時代の創造に挑戦し続けています。同社はこれからも時代とともに歩み、建設を通じて新たな価値を社会に届けていきます。 |
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