職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > システムコンサルタント（業務系）
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.01.07 ～ 2026.01.19
450万円～900万円
大阪府
システムコンサルタント（業務系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 中途入社率56.7％☆東証プライム上場G☆離職率6.4％☆平均残業時間は10時間 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
kintoneをメインとするデジタルツールを活用した業務改善プロジェクトを企画・推進し顧客の生産性向上をご支援することがミッションです。 【職務詳細】 ＜導入支援＞ ・業務整理： 可視化・業務ヒアリング～業務フロー作成など ・アプリ構築： 要件定義、設計、構築、UAT、構築したアプリの説明会 ・保守： 構築したアプリの保守、軽微な機能改修 ＜定着支援＞ ・顧客内での相談会開催： 顧客に希望された時間内で、各ツールの開発方法や考え方などをレクチャーします。 ・顧客向け研修の実施： kintoneの基礎～応用、kintone SIGNPOST等の研修を顧客向けに提供しています。 ・アドバイザリー： 顧客企業内の開発担当者様や推進に悩んでいる担当者様への助言、市民開発の推進なども行っています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
下記3点をいずれも満たす方 ・社会人経験3年以上（業界や職種は不問） ・何らかのデジタルツールを活用した業務改善のご経験があり、業務改善実績を定量的に示すことができる方 また、業務改善を行ううえで他者とコミュニケーションをとり要件整理をした経験お持ちの方（業務改善の規模や社内／社外向けは問いません） デジタルツール例：kintone、Garoon、サイボウズOffice、Microsoft Power Platform、Access、Salesforce、SAPなど ・顧客に寄り添い業務改善を支援することに共感いただける方 【尚可】 ・kintoneのプラグインや連携サービスを活用したアプリ構築のご経験 ・Microsoft Power Platformでの開発経験 ・JavaScriptやPythonをはじめとするWeb系プログラミング言語の使用経験 ・基本情報技術者などのIT資格取得者で、システム構築の基本的な流れや勘所を押さえている方 |
| 勤務地 |
堂島オフィス（大阪）または大阪府内のクライアント先
案件先により異なる 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:474万～806万程度
月給制：月額305000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月・12月） 昇給:年2回（4月、10月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備（雇用、労災、健康、介護、厚生年金）、団体長期障害所得補償保険に全員加入 、交通費全額支給、残業手当全額支給、保養所（健康保険組合）、資格インセンティブなど
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 標準的な勤務例：9時00分～18時00分 ※フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制、年末年始休暇、フレックス休暇、特別休暇（慶弔休暇等）、年次有給休暇 ※年間休日122日以上 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
組織体制強化のため |
| 選考の流れ | 書類選考 → 一次面接（現場責任者） → WEB適性検査（性格検査） → 最終面接（事業責任者) |
| サービス詳細・特徴 |
＜同社案件事例＞
1)国際ネットワークの運用、保守管理 システムの運用業務を標準化。業界標準のITILだけでなく、これまでのプロジェクト運営で培ってきた独自メソッド「iBiQ」をフルに活用し、運用業務の効率化・品質向上を実現。ITサービスマネジメント、PJTマネジメントの実務を積みキャリアアップが可能です。 2)大規模クラウドサービスの運用設計および運用保守 クライアントの提供するクラウドサービスの運用設計や運用・保守を行っています。決まった運用のオペレーションだけでなく、同社のノウハウを活かして運用設計の部分から携わり、実際の運用へと移行しています。技術だけでなく業務マネジメントや業務構築等の力を培うこともできます。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
★パーソルグループの大手IT企業！！★
30年に亘るSI事業の経験とパーソルグループで培った人材業務知識、 インターネットを活用した事業モデルのノウハウをグループ外への サービスとして提供し、社会発展に貢献することを使命とする企業です。 ●風通しのよい自由な社風で、社員一人ひとりを大事に！ ●チャレンジできる環境があり、専門技術を習得するための選抜者研修、 書籍購入補助などのスキルアップ支援が充実！ ●異業界からの中途入社者多数！ |
| 掲載期間 | 2026.01.07 ～ 2026.01.19 |
| 更新日 | 2026/01/07（水） |
| 企業名 | パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
| 設立 | 1977年9月 |
| 従業員数 | 17,947名（2025年2月1日時点） |
| 資本金 | 3億1,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション、プロダクト 【会社の特徴】 【働き方】 ワークライフバランスを保ちながらメリハリをつけて働くことができます。 有給休暇取得率74.8％・育児休暇 復帰率 96％／取得率 女性86％・男性84％ 【キャリアパス】 母体が人材系企業のため、社員のキャリア支援に力を入れております。 職種に応じたキャリアコースを言語化・可視化し、それぞれに求められる能力・役割も定義しているため半年に一度行われる目標設定もしやすくなっています。また、定期的な1on1で上司とキャリアプランの共有を行うなど、今後のキャリアについて考え、相談することが出来る環境が整っています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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