職種
建築・土木 > 研究開発・品質管理・特許その他 > 製品・研究開発（建築・土木・プラント・設備）
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2026.01.07 ～ 2026.01.19
450万円～550万円
福岡県
製品・研究開発（建築・土木・プラント・設備）
総合電機メーカー
| ポイント | 年間休日126日／完全週休二日制／福利厚生充実 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
冷却塔に付随する開発実務全般をお任せします。 【職務詳細】 ・現行製品の仕様改良（冷却塔の構造最適化、およびコスト改善等） ・冷却塔の性能向上を目的とした開発行為（熱交換器の改善、送風機の試作試験等） 【同社の魅力】 ・「技術力」、「オーダーメイド」という点において強みを持っているため、同社製品は圧倒的なシェアを誇っています。今後は更に強みを伸ばすため、「高効率化、低コスト、省エネ、環境対策」に力を入れ、より差別化を図っていく方針です。 ・年間休日126日 ※業務都合で土日祝出勤が必要な場合は、平日に振替休日を取得可能です。 ・月平均残業25時間程度 ・Uターン歓迎！ ・空調設備業界での経験がない方でも工学分野（機械、電気、化学）を専攻されていれば挑戦できます！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・工学分野いずれかを専攻された方（機械、電気、化学他） ・1社あたりの就業期間が1年以上の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 【尚可】 ・空調設備業界経験者 |
| 勤務地 |
福岡県宮若市芹田586番地
西鉄バス「筑前金丸」停留所から徒歩20分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:450万～550万程度
月給制：月額256500円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、転勤手当、単身赴任手当、役職給、退職金制度、
慶弔見舞金制度、資格取得報奨金制度※資格の種類により金額が異なる、産休・育休制度あり（取得・実績あり） 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 8時10分～17時00分 |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日】完全週休2日制（土曜、日曜・祝日）※休日出勤した場合は代休あり、有給休暇（平均取得日数12.32日 ※2024年度実績）、年末年始休暇（6日）、夏期休暇（3日）、介護休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（1～2回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
【1】空調設備機器販売：海外においても高い品質と性能が評価され、東南アジアをはじめ諸外国の代表的な建築物で採用されています。
【2】機械設備工事：八重洲口の第二鉄鋼ビルの空調工事を単独で請け負って以来、官庁、大学、公共施設、半導体工場、映画館、大型施設などハイテク工事の設計・施工を行ってきました。 コストの低減と省エネ化を推進しながら、地域に密着した設備工事を担当し、保守点検にも力をそそぎ、技術の空研として高い評価を獲得しています。 【3】三菱電機代理店：エアコン、換気送風機から冷凍・冷蔵用ショーケース、エレベーターまで、三菱電機製のあらゆる業務用製品を専門に販売する部門です。大型ビルから商業施設に至るまで、取り扱い商品は実に多種多様です。フィールドは九州一円。お客様のニーズにきめ細やかに対応すべく、万全のアフターサービス体制を整えています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
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☆福岡地場企業！取扱商材は国内シェアトップクラス☆ 「快適環境空間」の提供をめざし、独自の技術力を培ってきている企業です。 ■3つの役割 （1）メーカーとしての役割（2）商社としての役割（3）設備工事業としての役割 ■有名な施設の納入実績あり ⇒六本木ヒルズ、東京国際空港（羽田）、東京スカイツリー、ユニバーサルスタジオジャパンなど ・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 |
| 掲載期間 | 2026.01.07 ～ 2026.01.19 |
| 更新日 | 2026/01/07（水） |
| 企業名 | 空研工業株式会社 |
| 設立 | 1956年6月 |
| 従業員数 | 540名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■空調機器の製造販売、機械設備工事、三菱電機代理店 【会社の特徴】 同社は、「快適環境空間」の提供を目指し、独自の技術力を磨いてきました。自社ブランドの「冷却塔」「制気口（吹出口・吸込口）」「ダンパー」は国内有数の空調機器メーカーとして全国に6支店と2営業所を展開し、官公庁、公共施設、大型ホテル、ドーム球場など様々な施設の空調に関わっています。 同社は「企業の源は人」と考え、従業員一人ひとりがいきいきと働くための機会を提供しています。多様な個性や働き方を認め合い、「個の尊重」の実現に取り組んでいます。同社とともに、快適な空調環境を社会へ提供し、使命を持って、日々進歩していきましょう。 【経営理念】 『自力自営』 環境や他人のせいにせず、己の責任を自覚し、「社会」「お客様」「社員」及び「その家族」に必要とされる会社を目指す |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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