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【PM】企画検討から開発保守まで幅広い業務を担当/インフラ面でサービス導入を推進/リモート可能 / 株式会社日本総合研究所

株式会社日本総合研究所

掲載期間: 2026.01.11 ~ 2026.01.15

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550万円~1100万円

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東京都

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プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)

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ソフトウェア・情報処理

正社員 学歴不問 完全週休二日制 年間休日120日以上

募集要項

ポイント ※詳細はコンサルタントへご確認ください。
仕事内容 SMBCグループ各社が利用する、一般顧客向けのインターネット系システム、様々な金融機関や各種業界の決済システムと接続するシステムにおいてインフラエンジニア/ITアーキテクトとして企画検討から開発保守まで幅広い業務を担っていただきます。
SMBCグループのビジネス拡大に伴い、ビジネスの変化に柔軟に対応するために多種多様な技術を用いて、インフラ面でのサービス導入を推進しています。金融システムに求められる安全性、堅牢性を維持しつつ、新しいセキュリティ技術やクラウドサービス等との連携など柔軟に対応しつつ幅広い業務経験を積むことが可能です。
主担当者は要件定義/基本設計以降のフェーズを担いますが、プロジェクトリーダーは設計や開発の他、顧客/ベンダー/他部門との調整、メンバーのマネジメントも行います。

<案件例>
以下のような案件において、サーバならびにミドルウェア設計・構築等の各種基盤対応をお任せします
・グッドデザイン賞を受賞した「SMBCダイレクト」
・三井住友向けカードサービス「Vpass」
・三井住友信託銀行の会員向けサービス「プレスティアオンライン」
求める人材 ■求めるスキル・経験【必須】
・インフラ構築に関わる何らかの設計、構築、導入の経験(ハードウェア、OS、ミドルウェア、DB、ストレージ、ネットワーク、サーバー、仮想化技術、クラウド、セキュリティなど)
・基本情報処理技術者あるいは相応のベンダー系資格必須
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

■求めるマインド【必須】
<マインド>
・何事にも前向きに取り組むマインドをお持ちの方
※当本部では働く社員それぞれの多様性を重んじており、幅広い人材を受け入れたいと考えております
勤務地 <東京本社>東京都品川区東五反田2丁目18番1号 大崎フォレストビルディング

給与・待遇

給与 550万円~1000万円
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 契約社宅制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、厚生年金基金、財形貯蓄制度

※内容は時期・ポジション・条件などによって異なる場合もございます。
※詳細はコンサルタントへご確認ください。

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~17:30
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(5日)、積立休暇、連続休暇、リフレッシュ休暇、スポット休暇、半日休暇、育児休業、介護休業

その他

リモート可否 一部リモート
掲載期間 2026.01.11 ~ 2026.01.15
更新日 2026/01/09(金)

企業情報

企業名 株式会社日本総合研究所
設立 非公開
従業員数 3786
資本金 非公開
売上高 非公開
事業内容 当社の事業活動は、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3つの機能によって行われています。
それぞれの機能を担う各事業部門では、企業や社会に対する新たな課題の提示・発信(イシュー・レイジング)から、課題に対する解決策の提示と解決への取り組み(ソリューション)、新たな市場や事業の創出(インキュベーション)など多岐にわたり、それぞれの分野で企業や社会が求める創造的な付加価値を生み出しています。

・調査部
・創発戦略センター
・リサーチ・コンサルティング部門
・先端技術ラボ
・ITソリューション

※内容は時期・ポジション・条件などによって異なる場合もございます。
※詳細はコンサルタントへご確認ください。

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