職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
甲信越 > 新潟県
業種
機械・電気・電子メーカー > 半導体・電子・電気機器メーカー
特徴
| ポイント | ◇◆◇日系と外資の風土が交わったグローバルな環境でファンドリー事業を支える人事職（係長候補）を募集いたします◇◆◇ |
| 仕事内容 |
「【人事（係長候補）】※妙高市※全社残業4時間」のポジションの求人です
【期待する役割】 高感度イメージセンサ、パワーデバイス、高周波RFCMOSなどの開発において高い生産能力を誇る同社にて、人事係長候補の募集をいたします。人事制度全般（労務管理・人事企画・採用・労働組合対応）をメインで関わっていただくことをミッションとしています。 【職務内容】 ■勤怠管理 ■労働組合対応 ■勤怠管理 ■人事評価 ■昇給・昇格 ■賞与計算 ■人員人件費管理等 ■就業規則改訂 ■採用 ■教育 ※ご経験に応じ上記以外の人事業務に携わっていただく可能性もございます。 ※ずは人事業務推進の柱となり、将来的に人事課長（責任者）を担っていただくことを期待するポジションです。 ※人事・総務部の組織体制は25名 （本社・魚津人事課 8名、砺波人事課 6名、新井人事課 5名、総務課 4名） |
| 求める人材 |
【必須要件】
■人事業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■労務管理/労働組合対応 ■製造業での人事経験 |
| 勤務地 |
新潟県
妙高市栗原 ４－５－１ |
| 給与 |
年収 600 ～ 800 万円
賞与：年2回（7月・12月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08:30～17:15 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）[休日]祝日
[休暇]年次有給休暇（20日／年、付与日数は入社月により按分）、夏季、年末年始、慶弔、有給 他 ※年間休日日数：126日（2023年実績） |
| 募集背景 |
新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| おすすめポイント | ◇◆◇日系と外資の風土が交わったグローバルな環境でファンドリー事業を支える人事職（係長候補）を募集いたします◇◆◇ |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
| 掲載期間 | 2026.01.09 ～ 2026.01.22 |
| 更新日 | 2026/01/09（金） |
| 企業名 | タワーパートナーズセミコンダクター株式会社 |
| 設立 | 2014年 |
| 従業員数 | 1800 |
| 資本金 | 2,676百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■半導体ウエハの受託製造（ファンドリー）
パナソニック社及びタワーセミコンダクター社からの生産請負（8インチおよび12インチの半導体ウエハ拡散事業） 半導体組立委託生産 【旧社名】パナソニック・タワージャズ セミコンダクター株式会社 （2020年7月1日より改名） |
求人の取り扱いコンサルタント
山本 里美
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信
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