職種
電気・電子・機械・半導体 > 回路・システム・半導体設計・光学関連 > デジタル回路設計
勤務地
東海 > 静岡県
業種
特徴
| ポイント |
ハード・ソフト設計、評価業務のアウトソーシングやEMC設計、教育提供など多岐に展開する企業です。
・テレワークを導入しており、ワークライフバランスを大切にしながら柔軟に働ける職場環境です。 ・保養所や会員制リゾートホテル、ゴルフ場などの福利厚生が充実しており、社員のリフレッシュや資産形成をサポートしています。 ・社内は穏やかで優しい雰囲気があり、チームワークを重視した快適な職場環境が整っています。 |
| 仕事内容 |
【期待する役割】
日本を代表するような大手メーカーをはじめとする、製造業のお客様に対して、派遣や業務請負といった形を介して、技術支援を行っています。 電気機器の回路設計・評価をお任せ致します。 【仕事内容】 各種製造装置やAV機器、通信機器、輸送機器、電装部品、産業用機器などの回路設計を担当していただきます。 アサイン先に関しては、キャリアに合わせて担当していただきます。 〇設計書や回路図の作成 〇回路設計レビュー（DR） 〇試作検討や基板設計指示 〇部品手配や評価手順書の作成 〇基板評価や生産中止部品の調査 〇代替部品の検討 【職場環境】 図研テックでは、社員一人ひとりの持つ知識や技術を最大限に活かし、チームで協力しながら働くことを大切にしています。 「誰かのために」という思いを原動力に、お客様の技術的な課題を解決するため、日々取り組んでいます。 また、ワークライフバランスを重視しており、テレワークを導入するなど柔軟な働き方が可能です。 さらに、保養所や会員制リゾートホテルなどの充実した福利厚生を提供しており、社員がリフレッシュできる環境や資産形成を支援する制度を整えています。 【キャリアプラン】 まずは客先での就労がメインとなりますが、将来的には、社内のコンサルティング要員へのキャリアパスもあります。 また60歳（定年）以降も育成担当としての役割があり、長く働ける環境があります。 |
| 求める人材 |
＜必須＞
・理系で電気電子の知識を学ばれた方 ＜尚可＞ ・電気回路の設計経験 ・解析、評価経験 |
| 勤務地 |
静岡県浜松市内（案件先）
※浜松からの転居を伴う転勤はございません |
| 給与 |
＜月給制＞
月給：20万円～43万7500円 年収：320万円～700万円 ※経験・能力による |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 無期雇用 |
| 待遇・福利厚生 |
・社会保険完備
・交通費全額支給 ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・各種手当あり（残業、単身赴任、転勤、役職、出張手当） ・住宅費補助制度（転勤者）遠方からの入社の場合、支度金・引越し代等を支給 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・社内教育制度 ・資格取得補助制度 ・財形貯蓄制度 ・保養施設 ・退職金制度 ・試用期間有 3ヶ月※条件変更なし |
| 勤務時間 |
勤務時間／9：00～17：45
実働時間／7時間45分 休憩時間／1時間 残業時間／有 月平均時間20～30時間程度 |
| 休日・休暇 |
＜年間126日＞
・完全週休2日制（土日祝） ・夏期休暇 ・年末年始休暇 |
| 募集背景 |
新規事業の立ち上げの為
新規事業の立ち上げの為 |
| 掲載期間 | 2026.01.30 ～ 2026.10.22 |
| 更新日 | 2026/01/30（金） |
| 企業名 | 図研テック株式会社 |
| 設立 | 1997年5月15日 |
| 従業員数 | 382名 |
| 資本金 | 1億4770万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
アウトソーシング及びコンサルティングサービス
・電気CAD／機械CAD運用 ・電気・電子設計／機械設計 ・ソフトウェア／クラウドソリューション設計・開発 ・電子部品情報の管理・運用 ・熱設計及びSI・PI・EMC設計教育、技術支援 ・1D CAE／3D CAE 図研テック株式会社は、1997年に株式会社図研の関連会社として設立され、回路・基板CADのSE業務やサポート業務を中心に事業を展開してきました。 現在では、ハードウェアやソフトウェアの設計、評価・検証業務のアウトソーシングサービス、EMC設計や熱設計のコンサルティング、教育カリキュラムの提供など、幅広い領域で事業を拡大しています。 企業理念「Wit With Wisdom」のもと、知識や技術を駆使して、お客様のモノづくりやIT・デジタル領域の技術課題解決に貢献しています。 社員一人ひとりが『誰かのために』という価値観を持ち、お客様の要望に応えられるよう努力し続けているのが特徴です。 図研テックでは、直接的な製品提供ではなく、サービス・ソリューションを通じて社会貢献を目指し、社員同士の協力を重視する温かい企業文化を育んでいます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
原口 雅明
電話面談あり、 面接同行あり、 情報交換のみOK
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