職種
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.02.04 ～ 2026.03.03
1200万円～
東京都
経理・財務
総合電機メーカー
| ポイント | 東証プライム上場／CVCを通して経営に携わる／FA業界でトップクラスのシェア |
| 仕事内容 |
【職務概要】
成長戦略を支えるコーポレートベンチャーキャピタル（CVC）部門にて、以下の業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・各事業戦略に基づいた事業仮説の構築・案件探索・ディール実行 ・投資実行の審議において、関係部門、関係者、ステークホルダーとの調整、議論とその推進 ・投資実行後の、対象会社（及びオムロンの事業部門）との事業開発を主導 ・投資先スタートアップへの支援およびExitに向けた戦略の実行 ・将来的にはそのチームのリーダーを担っていただきます ＜ポジションの魅力＞ 事業会社の強みを生かしたCVC活動が出来ます。 例えば、事業部との共創に向けての連携や、経営層への提案など日々グループ全体へのコミュニケーションを取りながら会社とスタートアップを繋ぐ架け橋となる仕事は、事業会社のCVCだからこその経験や達成感を得ることができます。 ※兼務または出向について ご?社後、企業様との調整の上、期間を決定します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・ビジネスレベルの英語力 ・事業会社でのM＆Aやスタートアップへの投資・協業を通じた事業開発の一連の実務経験（3年以上） ・経営層や他部門、外部専門家、スタートアップ等複数の関係者と円滑にコミュニケーションし、連携して業務を推進できる方 【尚可】 ・製造業系の事業会社での技術開発経験者、新規事業の立ち上げ経験者 ・製造業系の事業会社の新規事業開発の戦略策定・実行まで一貫して助言・ハンズオンで支援したコンサルティングファーム出身者 ・事業会社でのCVCやM＆A経験者 ・技術系スタートアップの経営・マネジメント経験者 |
| 勤務地 |
東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F
JR各線「品川」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり |
| 給与 |
年収:1250万～1600万程度
月給制：月額750000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 募集ポジション | 部長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、住宅手当、別居手当、寮・社宅制度、従業員持株会制度、休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）、退職年金制度(確定拠出年金制度)、ネクストチャレンジ制度、再雇用制度、共済会、育英支援金、育英支援一時金、介助・介護支援金
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 |
9時00分～17時30分 ※フレックスタイム制度あり
※事業所や部門によって異なります。 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日（2024年度）、週休2日制（土日祝）、長期休暇（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇（18日～25日 半日単位、時間単位での取得も可）、特別休暇あり（結婚、忌引、赴任など）、節目休暇（35歳、45歳、53歳／会社規定による）、産前産後休暇、配偶者出産サポート休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大のため |
| 選考の流れ |
書類選考⇒カジュアル面談⇒1次面接⇒（Caliper適性検査）⇒2次面接（最終）
※事業部によって選考回数は異なる場合がございます。 |
| サービス詳細・特徴 |
【業界動向・事業の特徴】
グループの資本をもとに投資活動を行っています。世界が抱える社会課題は多様化・複雑化しており、いち企業の取り組みでは解決へのスピードは追いつきません。私たちは、CVCの専門部隊として世界中のスタートアップ、内部のネットワークを武器に新たな市場への投資や既存事業との共創活動を通じて、この社会的課題解決をしています。 【目指す未来】 解決を目指す３つの社会的課題であるデジタル化社会の実現、カーボンニュートラルな社会の実現、健康寿命の延伸の解決に向けて、スタートアップと同社の新規事業・既存事業を繋げ、投資、共創活動を実行しています。2025年度からは、グループ全体の経営企画・戦略策定を担うグローバル戦略本部の中に移管され、今後の長期的戦略のなかでも我々が担う役割への期待も大きく、この度、新たな人員増加を図り、組織体制の強化を行います。 |
| 掲載期間 | 2026.02.04 ～ 2026.03.03 |
| 更新日 | 2026/02/04（水） |
| 企業名 | オムロン株式会社 |
| 設立 | 1948年5月 |
| 従業員数 | 単体：4,766名 連結：36,193名 |
| 資本金 | 641億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■制御機器・FAシステム事業■電子部品事業■車載電装部品事業■社会システム事業 ■健康医療機器・サービス事業■環境関連機器・ソリューション事業■組み込みシステム・PC周辺機器事業 【会社の特徴】 AI（人工知能）、ロボティクス、IoT、パワーエレクトロニクスの4つの事業から成り立つ同社。 同社は「科学と技術と社会の間には円環論的な関係があり、異なる2つの方向から相互にインパクトを与えあっている」という理論を経営の羅針盤としており、「個人と社会」「人と自然」「人と機械」が最適なバランスを保ちながら融合する最適化社会において、独自の技術で貢献していきたいと考えています。 そのためには、多様な人財が活発に意見を交わし、楽しみながらイノベーションを創造することが求められるため、ユニークな個性を持つ人財が高いパフォーマンスを上げ続けることができる環境や制度を整備しています。 |
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