職種
ITエンジニア > 社内システム > 社内情報化戦略・推進
勤務地
関東 > 千葉県
業種
特徴
| ポイント | の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。 |
| 仕事内容 |
イオンネクストのIT部に所属し、ラストマイル配送に関するシステム群を担当するデリバリーチームのマネジメントを担っていただきます。
2025年度は「運用主体から開発主体への転換」を掲げており、システム基盤の強化とサービスレベル向上に向けた開発推進が重要なミッションとなります。 具体的には以下の業務を推進していただきます。 *■主な業務内容* ・ラストマイル配送および運送業管理システム、配送業務DX化システムの運用・保守・改善 ・DPV改革、情報共有基盤の整備、業務モニタリング、接客評価システムなどの施策推進 ・データ取得業務の自動化、事故対応業務の効率化、インフラ環境の最適化 ・インシデント対応や日々の運用管理 ・関連部門（AND / CFC Op / CS）や他ITチームとの連携 ・チームメンバーの育成と技術力向上 （変更の範囲）その他会社の定める業務 |
| 求める人材 |
*■必須要件*
・ITチームまたはプロジェクトのマネジメント経験 ・物流・配送関連システムに関する知識または実務経験 ・システム開発・運用・保守に関する経験 ・RPA、API連携、データ活用、DX推進に関する技術的理解と実務経験 ・チームメンバーの育成・評価などのピープルマネジメント経験 ・業務部門や外部ベンダーとの円滑なコミュニケーション能力 *■歓迎要件* ・技術的負債の解消やシステム信頼性向上への取り組み経験 ・複数プロジェクトの同時管理経験 ・組織変革（運用→開発主体）を推進した経験 ・課題特定・分析・改善提案のスキル *■求める人物像* ・現場の課題を的確に捉え、改善に向けて主体的に動ける方 ・チームや関係者と協力しながら、開発・運用の両面で価値を創出できる方 ・変化を前向きに捉え、柔軟かつ粘り強く取り組める方 ・技術と業務の両面に関心を持ち、継続的な学習と成長を志向する方 |
| 勤務地 | 千葉市美浜区中瀬1-6 エム・ベイポイント幕張7階 |
| 給与 | 800万円～1200万円/固定給制(月給制)/【給与】日給月給制 【昇給・賞与】賞与年1～2回（役職により異なります） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00/8時間 |
| 休日・休暇 | 月間休日数8～10日（開発組織は基本土日に休みを取得）／長期休日（年間20日／夏季休暇や冬期休暇を自由に取る制度）／看護休暇※勤務6ヶ月以上／＜有給休暇＞年間の有給取得は最低法定の5日+2日の7日間の取得を基本としています。#(lf)該当なし |
| 選考の流れ |
書類選考 → 1次選考面接＋適性検査 → 最終選考面接 → 内定・入社
※上記選考フローは変動する可能性がございます。 |
| 掲載期間 | 2026.02.05 ～ 2026.03.04 |
| 更新日 | 2026/02/05（木） |
| 企業名 | イオンネクスト株式会社 |
| 設立 | 2019年12月20日 |
| 従業員数 | 400名 |
| 資本金 | 10000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■事業内容
AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケットサービスの運営（倉庫管理・受注・ピッキング・配送までのプロセスを全て内製化） ※大型温度管理物流センター（CFC）をハブとし、 中継地点（スポーク）を設けて配送を行うことで、お客さまに対して豊富な商品と迅速、 安全かつ安定的な買い物手段を提供すると同時に、鮮度を保つためのコールドサプライチェーンを維持した効率的かつタイムリーな配送を実現しています。 ■ビジョン ：お客さまの日常に時間と心のゆとりを提供し、ともに社会をより良くしていくことを目指します。 ■ミッション：お客さまにとって魅力的な商品を、どこからでも快適に購入できて好きな時間に届けられる、 次世代オンラインスーパーマーケットを最先端のプラットフォームを活用し実現します。 |
求人の取り扱いコンサルタント
武藤 卓麻
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