職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 設備保全・メンテナンス
勤務地
関東 > 東京都
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
■配属先
イノベーション本部 管理部門 業務部 施設管理課 ■ 部門、チームのミッション ・KIH施設の維持管理 ・水処理施設(超純水製造,水回収,排水処理)、ビル管理(ボイラ、チラー、冷却水等空調設備、高圧ガス設備等)等の維持管理 ■ 業務内容 KIH施設の維持管理 ・水処理施設(超純水製造,水回収,排水処理) ・ビル管理(ボイラ、チラー、冷却水等空調設備、高圧ガス設備等) ・主に水処理施設のメンテナンス計画策定、メンテナンスやトラブル対応等の指導を含む全体管理 ■ やりがい KIHは、同社の国内唯一、世界最大の研究所であり、施設管理は、同社の開発を支えるうえで重要なミッションである。また、KIHは、新たな開発設備を導入する場でもあり、水処理の知識、運転管理のノウハウは重要であり、より高度な運転管理の実現に向けて、専門性を生かした活動が可能である。(その他詳細は面談でお伝えします) |
| 求める人材 |
■ 必須
水処理施設(超純水製造,水回収,排水処理)維持管理の全体統括(リーダー,サブリーダー)の経験を持ち、水処理全体の知識を有し、自らもメンテナンスができる人材 ■ 尚可 水処理施設にとどまらず、ビル管理(ボイラ、チラー、冷却水等空調設備、高圧ガス設備等)の維持管理の経験を有する。 【保有が好ましい資格】 公害防止管理者(水質1種) 【プラス評価の資格】 電気主任技術者(第一種,第二種,第三種いずれでも)、建築物環境衛生管理技術者、エネルギー管理士、甲種危険物取扱者 ■英語使用の状況(場面/頻度) ほぼなし(その他詳細は面談でお伝えします) |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 600~996万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 社員寮(独身寮)/社員持株会制度/退職金/財形貯蓄/資格取得奨励金制度/資格取得(自己啓発)奨励金制度/育児休暇制度/介護休職制度/資金貸付制度/借り上げ社宅制度 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 祝日/年末年始休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/介護休暇/創立記念日/完全週休2日制(土・日) |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次選考(Skypeでも可)・SPI→二次選考→最終選考 |
| 掲載期間 | 2026.02.05 ~ 2026.03.04 |
| 更新日 | 2026/02/05(木) |
| 企業名 | 栗田工業株式会社 |
| 設立 | 18080 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 134億5,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
■プロフィール
・栗田工業は1949年の設立以来、水処理に関する技術とノウハウを蓄積してきました。生産性の向上や環境負荷低減といったお客様のニーズに応えるため、水処理薬品、水処理装置、メンテナンス・サービスの3つの事業領域において、総合的なソリューションを提供しています。 ・工場向けの産業用水処理装置の製造・販売においては日本トップシェアを誇っています。 ・2025年の世界における水ビジネスの市場規模は86.5兆円になると言われており、今後は海外事業の拡大へ注力していく予定です。 ■3つの事業 (1)プラント事業: 液晶・半導体製造工場向け超純水製造装置、各種産業向け用水・排水処理装置、ダイオキシン除去システム等の水処理に関する装置・施設の製造・販売、運転管理、メンテナンス・サービスの提供 (2)水処理薬品事業: ボイラ水系処理剤、冷却水系処理(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします) |
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