職種
管理・事務 > 購買・資材・貿易・物流 > 購買・資材調達
勤務地
東海 > 岐阜県
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
■職務内容
電子部品のバイヤー担当として取引先との折衝および工場との調整業務 ・新規部品調達 ・見積 ・納期管理 ・価格改定 など ■同社について ◇カヤバ株式会社は、2023年3月期において連結売上高3，883億6，000万円、営業利益300億1万円を達成した、油圧機器のリーディングカンパニーです。自動車部品や産業機械、航空機部品など多岐にわたる製品を展開し、特にショックアブソーバーや油圧システムにおいて高いシェアを誇ります。独立系メーカーとしての柔軟性を活かし、顧客のニーズに応じた製品提案が可能で、モータースポーツ分野でも技術提供を行っています。グローバル展開を進めており、海外売上比率は約60%に達しています。 ■働き方について（備考） ◇カヤバ株式会社では、フレックスタイム制度やテレワーク制度を導入し、社員のワークライフバランスを重視しています。育児休職制度は子どもが満3歳になるまで取得可能で、育児短時間勤務制度も整備されています。また、時間単位での年休取得が可能で、介護休職制度も設けられています。社員持株制度や社宅・独身寮の提供、(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【必須】
・普通乗用車運転免許 ・電子部品調達経験3年以上の方優遇 【カヤバ社が求める人物像】 (1)責任感とチャレンジ精神 カヤバは、責任感を持ち、常に新しい挑戦を受け入れる姿勢を求めています。自らの役割に対して主体的に取り組み、問題解決に向けて積極的に行動できる人材が理想です。特に、何事にも当事者意識を持ち、困難な状況でも前向きに取り組む姿勢が重要視されています！ (2)チームワークとコミュニケーション能力 同社は、協力し合いながら目標を達成することを大切にしています。多様なバックグラウンドを持つメンバーと共に働く中で、良好なコミュニケーションを図り、柔軟に対応できる人が歓迎されます。チームワークを重視し、他者との協力を楽しむ姿勢が求められます！ (3)技術への情熱と学び続ける姿勢 カヤバは、振動制御や油圧技術を駆使した製品を提供する企業であり、技術に対する興味や情熱を持つ人材を求めています。新しい技術や知識を積極的に吸収し、自己成長を図る意欲が重要です。特に、精緻な技術の追究や品質への情熱を持ち続けることが期待されています！ (4)経営理念の理解と共(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 岐阜県 |
| 給与 | 450～750万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | 退職金/企業年金/社員寮（独身寮）/財形貯蓄/その他制度/社員持株会制度 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/リフレッシュ休暇/その他休暇/完全週休2日制（土・日） |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 選考の流れ |
書類選考 ⇒ 1次面接（WEB） ⇒ WEB適正検査 ⇒ 最終面談（対面） ⇒ 内定
＊1次面接の評価次第で1回選考となる場合もございます。 |
| 掲載期間 | 2026.02.05 ～ 2026.03.04 |
| 更新日 | 2026/02/05（木） |
| 企業名 | カヤバ株式会社 |
| 設立 | 17838 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 276億4，760万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
カヤバ株式会社（KYB）は、1948年に設立された総合油圧機器メーカーであり、自動車、二輪車、建設機械、鉄道、特装車両、産業機械、農業機械など、多岐にわたる分野で製品を提供しています。
【事業・商品の特徴】 カヤバは、「振動制御技術」と「パワー制御技術」の2つのコア技術を中心に、電子制御技術やシステム技術を融合させています。これにより、快適性や安全性、運動性能を追求した製品を開発・提供しています。 【事業内容(1)：AC（オートモーティブコンポーネンツ）事業】 自動車や二輪車、鉄道車両向けの製品を開発・提供しています。具体的な製品には、ショックアブソーバ（自動車、ATV、スノーモービル用）、パワーステアリング、ベーンポンプ、二輪車用サスペンション、鉄道用サスペンションシステムなどがあります。 【事業内容(2)：HC（ハイドロリックコンポーネンツ）事業】 (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
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