職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関東 > 東京都
業種
| ポイント | マイナビ転職AGENTおすすめの求人です |
| 仕事内容 |
主に理系学生をターゲットとした新卒エンジニア採用をお任せします。
母集団形成、選考対応、内定者フォローに至るまで、一連のプロセスをチームと連携して担当いただきます。 また、採用を加速させるための施策や仕組み作りなどにも携わっていただきます。 働き方はリモートワークが中心となりますが、 面接や入社手続きなどオフィスで対応が必要な業務を行う際には、 オフィスに出社してご対応いただきます。出社頻度は現状月に4、5回程です。 社内コミュニケーションはSlackを利用しています。 ■主な業務内容 ・求人作成や各種採用媒体の管理・運用、応募者対応 ・ダイレクトリクルーティングでのスカウト活動 ・面談や面接など候補者対応 ・エージェント対応 ・採用要件の定義 ・応募、選考、入社までのプロセス全体の振り返りと改善活動 ・母集団形成施策の企画立案、運用 ・採用にかかわるイベント/インターンシップ等の企画、開催 ・ブログやSNS等での採用広報 ・社内研修の企画/運営 ・学校、研究室訪問 ・入社者対応など採用に関わる業務(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 求める人材 |
【必須経験・スキル】
以下のいずれかのご経験がある方 ・人材紹介会社での業務経験２年程度 ・事業会社での採用経験２年程度 【歓迎経験・スキル】 ▽以下いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎しております。 ・セキュリティ業界に興味関心がある方 ・ITパスポート試験程度のIT知識をお持ちの方 ・文章作成が得意な方（その他詳細は面談でお伝えします） |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 408～600万円 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
正社員 |
| 待遇・福利厚生 | その他制度 |
| 勤務時間 | 求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 休日・休暇 | 祝日/年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/出産・育児休暇/リフレッシュ休暇/創立記念日/完全週休2日制（土・日） |
| 募集背景 |
部門・体制強化の為
体制強化のため求人紹介時に詳しくお伝えいたします。 |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接（WEB）→最終面接（対面）→内定 |
| 掲載期間 | 2026.02.05 ～ 2026.03.04 |
| 更新日 | 2026/02/05（木） |
| 企業名 | 株式会社FFRIセキュリティ |
| 設立 | 39264 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 286，136，500円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業内容】
☆ＦＦＲＩセキュリティは日本発の「サイバーセキュリティ」専門企業☆ 世の中にまだ解決策のないサイバー攻撃を研究し、その対策を生み出し提供していくことで社会に貢献する。 国内で独自の研究開発を展開するサイバーセキュリティの専門企業です。 セキュリティ技術の基礎研究、セキュリティサービス・コンサルティング、自社開発のセキュリティ対策ソフトの研究開発など、サイバーセキュリティに関する事業を行っています。 【同社の特徴】 同社の特徴は「自社セキュリティソフトの研究、開発を行っている」点と、同社のプロダクトが「未知の脅威を検知・防御している」という点です。前者は国内唯一、後者は世界でも限られた企業しか行っていません。日本にもセキュリティソフトを扱う企業がありますが、多くが海外のセキュリティベンダーと協力して製品開発や販売をしています。また、そのセキュリティ(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします） |
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