職種
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.02.05 ～ 2026.02.23
450万円～800万円
東京都
経理・財務
個人事務所（士業）
| ポイント | 定時帰りで高待遇な事務所で生産性の高い仕事を！量から質の仕事をしたい方向け |
| 仕事内容 |
【職務概要】
クライアントに向けて、税務申告や節税提案、財務提案をしていただくポジションです。税務会計という切り口から、顧客の経営活動に伴走する、非常にチャレンジングでやりがいのある仕事です。 【職務詳細】 ・年商2～5億のお客様の法人税・地方税・消費税の申告業務 ・申告書のクロスチェックとレビュー ・タックスシミュレーションの計算と検算、提案資料作成 ・税額控除の検証による節税の計算と検算、提案資料作成 ・年商5億程のお客様の会計レビュー ・経営コンサルティングの資料作成補助 【仕事の進め方】 基本的にはチーム制を敷いているため、従業員一人が膨大な業務量を抱え込んでしまうことは、一切ありません。「この仕事がしたい、したくない」といった声を大切にする事務所であることから、無理せず長期で働きながら、ステップアップができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
＜必須要件1＞
次のいずれかに該当する方 ・前職の税理士業界で年商2億以上のクライアントの税務申告経験が5年以上の方 ・税理士業界未経験の方は、同所の会計部で税務申告を3年以上経験し基準をクリアすると税務部へ異動可能です。 ＜必須要件2＞ 次のいずれかに該当する方 ・税理士試験 2科目以上合格済の方 ・日商簿記1級以上合格の方 ＜必須要件3＞ 大卒又は税理士専門学校卒 |
| 勤務地 |
東京都 目黒区 自由が丘1-4-10 quaranta 1966 404
東急東横線「自由が丘」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:450万～800万程度
月給制：月額320000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（各10～100万） 昇給:なし |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
服装自由、資格手当
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時～17時 |
| 休日・休暇 | 土日祝日＜完全週休2日制＞、夏休み、冬休み、GW休み、有給休暇（法定通り付与します）、年末年始休暇、慶弔休暇、試験休暇、産前産後休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
現在よりもゆとりを持った事務所運営を行うため |
| 選考の流れ | 書類選考→面接1回→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
匠税理士事務所は、年商1～3億円規模の企業や上場準備中の企業へのご支援を得意としており、顧客の94％が黒字経営を実現している。顧客が本業に集中できるよう、顧客のファイナンス領域を担っている。月次決算や法人税の決算申告のみならず、融資支援サービスや助成金申請支援を行うなど、総合力が強みである。また決算分析をもとに、顧客に対して事業計画を提案するなど、未来を作る仕事にも定評がある。
新規顧客を開拓していくよりは、既存顧客を大切にするスタンスを貫き、10年以上の付き合いがある顧客がほとんどだ。チーム制で案件に取り掛かるため、顧客に対して高水準のサービスを提供しつつ、従業員も限られた時間内で生産性の高い仕事を実現している。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
■会計業務だけでなく、クライアントの経営も支援範囲
決算申告や記帳代行などの業務だけでなく、融資支援や補助金の申請代行を行うなど、クライアントの経営支援も。 ■高待遇なのに残業がない 匠税理士法人は業務を細分化し、チーム制で行っています。そのため、限られた範囲内の仕事を、効率的に行うことができます。また、他の税理士法人に比べて高水準の給与設定で、私生活を充実させながら仕事に取り組めます。 |
| 掲載期間 | 2026.02.05 ～ 2026.02.23 |
| 更新日 | 2026/02/05（木） |
| 企業名 | 匠税理士事務所 |
| 設立 | 2008年3月 |
| 従業員数 | 8名 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
企業経営戦略、創業融資など資金調達、経営コンサルティング、会計アウトソーシング、税務コンサルティング、税理士業務全般 【会社の特徴】 匠税理士事務所は、30～40代が中心の活気ある職場で、残業がなく働きやすい環境が整っています。自由が丘駅近でアクセスも良く、若手の意見も反映されやすい風土が特徴です。顧客とは狭く深く付き合い、黒字戦略など独自のコンサルティングで高い実績を持ち、会計業務にとどまらず経営支援まで幅広く経験できる点が強みです。 他の税理士事務所と大きく異なるのは、「残業が一切ないにも関わらず、高待遇である」事務所である点です。事務所の経営に携わり、採用を担当されている水野先生曰く、「質を追求しているから、社員全員が高水準の給与とプライベートの充実を得ている」とのこと。案件に対してはチーム制で取り組み、仕事が細分化されているため、業務時間後も仕事に取り掛かることがまずありません。お客様とも10年以上の付き合いをされており、新規顧客の開拓を進めるていくよりは、今いる顧客を最大限に大切にするスタンスの税理士事務所です。 |
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