職種
勤務地
関西 > 京都府
業種
特徴
| ポイント |
☆5年間で3社のM&Aを行っており事業拡大中です!
☆地場有力企業!ものづくりにおける、設計・開発から製造、修理メンテナンスまで一貫したサービスを展開しております ☆経理課長!最大800万円までご用意しております |
| 仕事内容 |
経理課長として、下記業務に従事頂きます。
【具体的には】 ・決算(月次/四半期/年次/連結) ・監査対応 ・与信管理 ・管理会計 ・税務調査対応 ・原価計算 ・部下育成 ・税務申告書作成 ・各種マネジメント業務 等 【働く環境/募集背景】 創業50年を超え、第二創業期の同社にて経理課長を募集することとなりました。 財務経理統括部は男性3名、女性6名の計9名で構成されています。チームワークを大事にし、アットホームな雰囲気です。 少人数の組織ゆえに社長や経営幹部との距離も近く、気づいたことはどんどん提案できる社風です。 【企業紹介】 1962年の創業以来、製造メーカーの受託製造サービスを通じて、電子デバイス、自動化・省力化機器、FAロボットや医療機器・ヘルスケア関連機器の設計・製作に関する技術・ノウハウを蓄積。お客様の製品開発支援、試作から量産までワンストップで対応し最終製品をお届けするなど、「ものづくり」の川上から川下までサービスを提供。近年では、AI・ロボティックス・IoTなどの技術を用いて、ものづくりサービスを拡充するなど、既存事業に取り組みつつ、新商品開発にも常に目を向け、ビジョンである「一人ひとりの希望を実装してまわる」会社の実現を目指しています。 |
| 求める人材 |
【必須要件】
・メーカーでの経理実務の経験を5年以上お持ちの方 【歓迎要件】 ・連結決算の経験をお持ちの方 ・税務関連の知見をお持ちの方 ・監査法人対応の経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
京都府宇治市大久保町成手1-28
アクセス:近鉄 大久保駅 ※マイカー・バイク・自転車通勤 可 |
| 給与 |
想定年収630万円~800万円
月給42万円~50万円 ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり(年1回:4月) ※賞与あり(年2回:7月 12月/前年実績3ヶ月分) |
| 雇用・契約形態 |
正社員
試用期間:6ヶ月(待遇変動 無し) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
交通費全額支給、退職金制度(勤続3年半以上) 再雇用制度(60歳定年/65歳まで)、服装自由 研修制度(OJT・自己啓発費援助制度・階層別) 福利厚生アウトソーシングサービス「RELOCLUB」導入 出産・育児支援制度、リモート制度あり |
| 勤務時間 |
8:10~17:30(休憩時間 60分)
時間外労働 有 ※残業月平均30時間 |
| 休日・休暇 |
年間休日122日
完全週休二日制(土・日)祝日 夏季休暇、年末年始休暇(事業所カレンダーによる)、慶弔休暇、有給休暇(入社6ヶ月までは特別有給3日あり) 等 |
| 募集背景 | 部門・体制強化の為 |
| 選考の流れ |
書類選考→面接(2~3回/適性検査)→内定
オンライン面接:可(1次面接のみ) ※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
| 掲載期間 | 2026.02.06 ~ 2026.03.05 |
| 更新日 | 2026/02/06(金) |
| 企業名 | JOHNAN株式会社 |
| 設立 | 1968年8月 |
| 従業員数 | 361名(グループ1,077名) |
| 資本金 | 9,500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
スタートアップ新規事業支援、試作・商品化支援
マニュファクチャリング支援(製造支援設備・自動化サービス/設備用部品加工/製造受託/製造人材支援) 修理・メンテナンス支援、商品企画・販売 |
求人の取り扱いコンサルタント
奥村 哲汰
面接トレーニングに自信、 経営層とのパイプに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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