職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.02.27 ～ 2026.03.26
600万円～1100万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
アウトソーシング
| ポイント | 年間休日125日／140ヶ国以上にネットワークを展開するEYのメンバーファーム |
| 仕事内容 |
＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆ 給与実務の経験不問。PM経験をそのまま活かせる ◆ HR×IT×BPOの大規模PJをリードできる ◆ EYのグローバル基盤で影響力の大きい案件に関われる 【職務概要】 EY Japan Tax Payrollチームにて、給与計算・人事関連サービスの導入／業務改善プロジェクトをPMとしてリードいただきます。 HR領域の実務経験がなくても、IT導入やBPO移行のPM経験を活かして活躍できます。 【職務詳細】 ■プロジェクトマネジメント ・スコープ／スケジュール／コスト／リスク管理 ・進捗・課題管理、経営層・クライアントへのレポーティング ・複数案件の同時並行リード ■ステークホルダー調整 ・クライアント、EY専門チーム、海外EY、外部ベンダーとの連携 【このポジションの魅力】 IT・システム導入の専門性を活かし、企業の根幹を支える人事労務領域の変革をリードできます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・人事系システム導入、Payroll関連IT、またはBPO移行のプロジェクトマネジメント経験 ・PMBOK、Agile、Prince2などの標準手法に基づいたPM実践経験 ・複数ステークホルダー（顧客・ベンダー・社内）を巻き込むプロジェクト推進力 ・日本語：ビジネスレベル（ドキュメント作成・会話） 【尚可】 ・PMP資格（または同等のプロジェクトマネジメント資格） ・コンサルティングファームやSIerでのプロジェクトリード経験 ・ビジネスレベルの英語力（海外EYチーム等とのコミュニケーション） ・外資系企業またはグローバルプロジェクトの経験 ・Payrollまたは人事労務領域の実務知識 |
| 勤務地 |
東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー
東京メトロ各線「日比谷」駅から徒歩1分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:600万～1100万程度
月給制：月額461538円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:業績により支給あり 昇給:あり |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
カフェテリアプラン（社内福利厚生制度）、退職金（確定拠出年金制度）、育児時短勤務制度、ベビーシッター制度（延長保育料、病児保育料負担等あり）、育児コンシェルジュ制度、宿泊施設利用補助、財形貯蓄、資格取得補助、副業制度あり
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 | 9：30～17：30 （所定労働時間：7時間0分）／フレックスタイム制 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日／完全週休2日制（土日）、祝日／年末年始休暇／GW休暇／慶弔休暇／有給休暇（初年度有給休暇15日付与）／産前・産後休暇／育児休暇／介護休暇／創立記念日／特別有給休暇（アニバーサリー休暇など）／試験休暇 など |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考 ⇒ 複数面接 ⇒ 内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■主要提供サービス
・会計・税務・給与計算（ペイロール）のワンストップサービス（外資系企業及びスタートアップ企業）：会計・税務・給与計算の担当者がいないスタートアップ企業から、バックオフィス業務をアウトソースしてコアビジネスに注力したい中規模な多国籍企業まで、単体でのサービス（例：給与計算）および複数のサービス（例：会計と申告書作成）をカスタマイズします。 ・アカウンティング・コンプライアンス・アンド・レポーティング：単体および連結財務諸表の効率的な作成、期末における混乱の低減、より円滑な監査、税務調査対応に取り組みます。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
～グローバル企業でキャリアアップが目指せます！～
国内外のスタートアップ企業から、コアビジネスに注力したい中・大規模な多国籍企業に至るまで、クライアントのニーズに応じた経理・会計・給与計算・社会保険関連業務におけるアウトソーシングサービスをワンストップで提供しています！！ |
| 掲載期間 | 2026.02.27 ～ 2026.03.26 |
| 更新日 | 2026/02/27（金） |
| 企業名 | EYビジネスパートナー株式会社 |
| 設立 | 2002年（税理士法改正に伴う設立） |
| 従業員数 | 191名 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
会計・税務・給与計算（ペイロール）のワンストップサービス、経理・会計アウトソーシングサービス、給与計算（ペイロール）・社会保険関連業務のアウトソーシングサービス、固定資産評価額適正化、CRE（企業用不動産）戦略の立案・実施のアドバイザリー業務 【会社の特徴】 アーンストアンドヤング（以下、EY）は、世界140カ国以上に約21万人の構成員を擁し、そのグローバルネットワークの連携力を駆使しながら、クライアントが世界のどの地域で事業を展開されていても、シームレスで一貫性のあるサービスを提供しています。また、すべてのEYメンバーファームは、「Exceptional Client Service（卓越したクライアントサービス）」を提供することを共通の目的として、クライアントの皆様に寄り添いながら先見性のあるアドバイスの提供に努めています。 各地域における課題に効果的に取り組むため、全世界のメンバーファーム及びその構成員を4つのエリアに統合し、その連携を強化しつつ一貫性のある経営・統治体制のもとでグローバルなプロフェッショナル・サービスを提供しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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