職種
建築・土木 > 設計・積算・測量・構造解析 > プラント設計
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.02.27 ～ 2026.03.16
450万円～800万円
東京都
プラント設計
総合電機メーカー
| ポイント | 【年間休日121日】安定基盤あり◎働きやすい環境でキャリアアップできます！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
プラントに設置する自社水処理・汚泥処理製品装置に付属する 制御盤および計装機器の設計をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・機側盤や汚泥濃度計などの設計 ・新設や設備更新等の案件において、顧客の要求に合わせた設計業務 ・全国の現場への出張 ┗1週間程度／回、1～2ヶ月に1回程度。 突発的な出張は年2～3回程度 【同社の特徴・ミッション】 世界最大級の総合環境企業グループの一員として、 100年以上にわたり日本の水事業で培ってきた技術力を武器に、 さらなる水ビジネスへの挑戦と新規事業の拡大を続けています。 公共性の高いインフラを支える社会貢献度の高い業務です。 本ポジションは未経験でも、興味があれば活躍いただけます。 ぜひ意欲のある方はご応募ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・電気系についての基礎的な素養 ・大規模なプラント関連の業務への興味 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・制御盤や機側盤などの設計経験 ・水処理設備に関する電気計装設計等の経験 ・学生時代に電気系について専攻されていた方 |
| 勤務地 |
東京都港区海岸3-20-20
ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の拠点 |
| 給与 |
年収:450万～800万程度
月給制：月額200000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、資格手当、時間外手当、現場代理人手当、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、退職金制度、寮・社宅
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～17時30分 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（10～20日） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（1回～2回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 | 創業1853年、民間企業としては世界初となる公共水道の委託事業からスタートし、以降、自治体、民間企業に対する「水処理委託事業」分野で成長を続け、現在では、「エネルギー事業」「廃棄物処理事業」にまで事業分野・対象市場を拡大させた、世界最大級の総合環境企業として広く認知されています。直近の従業員数は世界のあらゆる地域に18万名強、売上高は223億ユーロ（約3兆1,220億円、2013年12月末現在、1ユーロ140円で換算）です。また、ヴェオリアグループは、再生可能エネルギー事業、とりわけバイオマス発電に関しても、数多くの実績に裏打ちされた高い技術力とノウハウを有し、森林木質バイオマスはもとより、農作物、草木、食品残渣、竹、パーム椰子、ココナッツ等、様々な種類のバイオマスを扱っています。発電方法も焼却のほか、メタン発酵・ガス化プロセスなどがあり、発電所は世界中に500ヶ所以上、全体で年間390万t以上のバイオマスを使用し、エネルギー事業全体では5,370万MWhの電気を発電しています。 |
| 掲載期間 | 2026.02.27 ～ 2026.03.16 |
| 更新日 | 2026/02/27（金） |
| 企業名 | 株式会社西原環境 |
| 設立 | 1957年 |
| 従業員数 | 600名 |
| 資本金 | 350百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
設計施工、維持管理、運転管理（上下水道施設、生活排水処理施設、産業廃水処理施設、廃棄物処理施設等）／機器・装置、薬剤等の開発、製造、販売／上記施設・設備の輸出入 【会社の特徴】 水やエネルギーなどの資源は、自然からの預かりもの。無駄なく、バランス良く活用し、最後はきちんとした姿で自然に戻す。人の営みと環境の理想的な関係を築くことを使命と考える、これが同社の行動の原点です。 同社は、お客様と共に課題解決に取り組み、安心・安全で持続可能な水・環境サービスの供給を支えることで地域に貢献します。地域の特性や課題への理解を深め、国内外で培った幅広い技術やノウハウを提供することで、長期持続可能な社会の実現に積極的に取り組みます。 同社は、百年にわたり日本の水インフラに携わり、衛生・生活環境の向上のための施設の構築や技術の導入に取り組んできました。そうして培われた多様な実績や技術・専門的知見と、同社グループが持つ国内外の先進的な技術やノウハウを、日本の社会環境に適した形で組み合わせ、持続可能な水・環境インフラの実現に取り組みます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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