職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.02.27 ～ 2026.03.16
450万円～900万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | ★安定した基盤で三菱電機グループのICT分野を担う企業★ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
アプリケーションエンジニア（リーダー）としてご活躍いただきます！ 【職務詳細】 三菱電機・三菱電機グループ向け業務システム開発をミッションとしている部門です。 入社後は、システム開発の実務を通じて同社の開発手順や規程を習得いただきます。 その後はDX案件(データ利活用や生成AI)の配属を想定しており、最上流工程として顧客に企画提案を行っていただく予定です。 ■同社に関して 同社は2014年度に2社が経営統合し誕生。現在は全国に事業拠点を構え、三菱電機グループの通信分野を担っています。 全社的にクラウド化やゼロトラスト等、セキュリティ施策を強化しているため、最新技術を扱うことも可能です。 【入社後】 入社当初は社員のサポートのもと、三菱電機グループ向けのシステム開発プロジェクト特有の管理手法や業務知識などを身につけていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・Web系業務システムの上流開発経験 (要件定義)がある方（言語不問） ・中規模以上のプロジェクトでリーダー経験がある方 【尚可】 ・ワークフローもしくはSAP、ERP開発の経験者 |
| 勤務地 |
〒100-8310 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号 東京ビル
JR各線、丸ノ内線「東京」駅より直結 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:450万～900万程度
月給制：月額250100円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、団体保険労働組合、財形貯蓄、給食手当、体育館、グラウンド、保養所
喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30 |
| 休日・休暇 | 年間休日日数122日、完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇20日～25日、年末年始、慶弔休暇、配偶者出産休暇、ライフサポート休暇、チャージ休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
人員増員 |
| 選考の流れ | 書類選考 → 一次面接＋適性検査→ 最終面接 → 内定 |
| サービス詳細・特徴 |
「ネットワーク」「クラウド」「セキュリティ」「アプリケーション」の4つのサービスを軸に、
ICTサービス全体の提案から設計／構築・開発、運用・保守、改善といった、 ICTライフサイクル全般に関わるサービスを、他の企業に依存することなく、ワンストップで提供しています。 三菱電機の技術ノウハウを脈々と受け継ぎ、機器選定から親和性の高いシステム構築、万が一のトラブル対応まで、 お客様のメリットに直結するサービスを提案することが可能です。 また、自社のデータセンターを持っており、メーカーフリー・回線ベンダーフリーでお客様が求めるICT環境を提供できます。 ◇これまで培ってきた信頼と高品質のサービスが同社の強みです。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
■大手総合電機メーカーグループのIT企業■ ☆★☆★オススメポイント☆★☆★ ・リモート導入中 ・スーパーフルフレックス制 ・残業代全額支給！ ★WLBを整えて就業可能です★ |
| 掲載期間 | 2026.02.27 ～ 2026.03.16 |
| 更新日 | 2026/02/27（金） |
| 企業名 | 三菱電機デジタルイノベーション株式会社 |
| 設立 | 創業：1989年／2025年4月（経営統合） |
| 従業員数 | 6,000名（2025年4月現在） |
| 資本金 | 12.5億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■クラウド・プラットフォーム■ネットワーク■セキュリティ■アプリケーション■運用管理・保守 【会社の特徴】 クラウド社会の到来およびお客様のICTインフラ全体（提案、設計・構築・開発、運用、保守）から アプリ開発までワンストップで対応する会社として誕生しました。 現在は全国に事業拠点を構え、同社グループの通信分野・ICT分野を担い、同社親会社向けのシステム開発も行っています。 また、同社グループだけではなく、一般の製造・小売・製薬・病院／医療・ホテル・教育・官公庁等、 幅広い業界のお客様へのサービス提供・インフラ構築も推進しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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