職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用
勤務地
関西 > 大阪府
業種
機械・電気・電子メーカー > 輸送用機器（自動車含む）メーカー
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.02.27 ～ 2026.03.16
550万円～1000万円
大阪府
人事・労務・採用
輸送用機器（自動車含む）メーカー
| ポイント | 【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制・一部リモート可 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
人事部全体の横断的な取り組みや、業務基盤の高度化、グループ会社との連携強化を目的とした人事企画・システム統括業務をお任せします。 【職務詳細】 適性や希望に応じ、以下いずれかの領域を担当いただきます。 （1）人事システムツール（カンパニー）の統括 ・人事システムの設定・運用管理、開発・改修における要件定義 ・制度改定時のシステム影響範囲の整理、対応方針の検討、ベンダー調整 ・人事業務全体の効率化・標準化に向けた検討 （2）人事企画・連携推進 ・人事部内の中長期的な方針・施策の企画立案 ・グループ会社間の人材課題解決に向けたシェアリング施策の企画・実行 ・人事部内の教育・育成施策の企画・運営 ・キャリア採用者の定着・活躍支援に関する取り組み 【ミッション】 これまで個別最適で運営されていた各人事機能を、全体最適の視点で再構築することが求められています。新設部署のため、自らのアイデアでグループ全体の人事機能を高度化していく醍醐味があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
（1）の場合：※以下いずれか必須 ・ITシステムの開発・運用経験 ・何らかの人事業務経験 （2）の場合：※以下いずれか必須 ・何らかの人事業務経験 ・人事領域への強い関心 【環境・使用ツール】 ・カンパニー（人事システム） ・各種人事関連システム ・Microsoft Office（Word、Excel、PowerPoint等） |
| 勤務地 |
大阪府池田市ダイハツ町1-1
阪急宝塚線「石橋阪大前」駅から徒歩21分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:550万～950万程度
月給制：月額294000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7、12月）※前期：5.4ヵ月 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
財形貯蓄、自動車資金貸付、各種社会保険、 独身者家賃補助制度、
自己選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、 社員クラブ、診療所、保養所など 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制：コアタイム無
（標準時間：8時45分～17時30分※7時間45分） |
| 休日・休暇 |
年間休日121日、完全週休2日制（土日）、ＧＷ、夏期休暇、年末年始休暇、育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇
有給休暇： 基本入社翌月から付与（日数は規定による） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→SPI検査→面接1回→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■国内事業
同社の国内軽自動車販売台数は年間約61万台。販売シェアは13年連続で第1位を獲得しています。 さまざまなお客様のニーズに応える豊富なラインナップや、低燃費・低価格を追求した独自の技術が大きく貢献しています。 ■海外事業 インドネシアとマレーシアを主力としています。シンプル・スリム・コンパクト（SSC）をコンセプトに設備の簡素化や作業の集約化を図り、 クルマづくりに欠かせない徹底的なコストダウンと、高品質を両立させています。 ■受託・OEM事業 トヨタ・スバル向けにバラエティに富んだ車両・エンジンを供給しています。 |
| 掲載期間 | 2026.02.27 ～ 2026.03.16 |
| 更新日 | 2026/02/27（金） |
| 企業名 | ダイハツ工業株式会社 |
| 設立 | 1907年3月 |
| 従業員数 | 12,577名（2025年4月1日時点） |
| 資本金 | 284億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
軽自動車・小型自動車・産業車両・各種工作機械などの製造・販売 【会社の特徴】 同社は軽自動車、小型自動車を中心に展開している自動車メーカーです。 1907年に内燃機関の国産化を目的に産学協同で設立された発動機製造株式会社を発端とし、 1931年に500ccのエンジンを搭載した3輪自動車を発売しました。 以来、世界で愛されるスモールカーづくりをめざし、軽自動車を中心とした事業を歩んできました。 現在は大手自動車メーカーグループの一員として、国内、海外、受託・OEMの三事業を柱に、 「低燃費／低価格／省資源」と高い付加価値を両立したクルマづくりを追求しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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