【東京:リモート】土地開発担当(系統用蓄電池・太陽光発電所) / デジタルグリッド株式会社

デジタルグリッド株式会社

掲載期間: 2026.02.27 ~ 2026.03.16

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500万円~800万円

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東京都

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用地仕入

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ソフトウェア・情報処理

正社員 上場企業 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 交通費全額支給 フレックス勤務

募集要項

ポイント 東証グロース上場。再エネをスタンダードにする「蓄電所」の用地開発を担う。
仕事内容 【職務概要】
系統用蓄電池所および太陽光発電所の建設に向けた用地開発を担当いただきます。再生可能エネルギーの普及に不可欠な「電気を貯める」拠点を確保するため、候補地の選定から地権者との交渉まで一貫して携わります。

【職務詳細】
・用地開拓および候補地の情報収集
・開発リスクの検証および評価
・地権者との契約交渉
・契約締結に向けたドキュメンテーション

【ポジションの意義】
再生可能エネルギーは天候に左右されやすいため、安定供給には蓄電池の活用が欠かせません。系統用蓄電池ビジネスは現在、市場が形成されつつある黎明期にあります。同社が持つ電力プラットフォームの知見とシステムを最大限に活かし、運用の最適化を図るための基盤(土地)を創り出す、非常に重要度の高い役割です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・土地取引(交渉および売買)の実務経験

【尚可】
・発電所における土地取引の経験
・再生可能エネルギー発電所、または不動産開発の業務経験
・不動産に関する専門知識
勤務地 東京都港区赤坂1-7-1 赤坂榎坂ビル3階
東京メトロ銀座線「溜池山王」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

給与・待遇

給与 年収:500万~800万程度
月給制:月額416666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:決算賞与制度あり
昇給:あり
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
待遇・福利厚生 交通費全額支給、オフィスFreeDrink(水、お茶、コーヒー、アルコール)、副業可(事前申請あり)
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00)
休日・休暇 年間休日125日(土日、国民の祝日、年末年始、その他会社が指定する日)、夏季休暇(7月~9月の間で2日間取得可能)、年次有給休暇(入社日に10日間付与)、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇(冠婚葬祭等)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大による増員
選考の流れ 書類選考→面接(2~3回)→内定(※選考フロー変更の可能性あり。)
※選考の途中でバックグランドチェックを実施させていただくことがあります
サービス詳細・特徴 【どんなことをしている会社なのか】
従来の仕組みでは、需要家は小売電気事業者を介して「電気」を調達する。「電気」が火力発電によるものなのか、再生可能エネルギーによるものなのかは不明、指定もできません。色分けされていない電気を、言われるままに買う形です。一方、同社サービスでは一般電気事業者(全国10の既存大手電力)、新電力会社、全国に散らばっている自家発電設備や再生可能エネルギー事業者等、あらゆる発電家を需要家と直接繋げ、色分けした状態の電気を調達できる仕組みを実現しています。
【電力取引機能について】
プラットフォーム上で両者が直接契約を結ぶことで、発電家は事業計画を立てることができ、需要家は安定的に電力を調達することができるようになります。特に、計画値と実績値の乖離に応じて発生するインバランスをデジタルグリッドが負担することで、発電家と需要家は煩雑な業務から解放されます。
転職コンシェルジュからのコメント ・ソニーグループ株式会社、東急不動産株式会社、株式会社東芝など60社を超える出資企業の事業パートナーとともに、日本で初めての民間企業が運営する電力取引市場。
・元々人事や美容師など異業界経験者が多く、中途入社のみなので、
業界知識がなくても安心。
・フレックスタイム制で、始業終業の指定はなく、子育てもし易い環境。
・18億1,332万円の資金調達でネットでも数多く取り上げられる注目企業。
・リモート中心で出社率は1、2割。基本的に出社は自由。
掲載期間 2026.02.27 ~ 2026.03.16
更新日 2026/02/27(金)

企業情報

企業名 デジタルグリッド株式会社
設立 2017年10月16日
従業員数 82名(2025年7末時点)
資本金 2,643,690,316円(2022年3月31日、資本準備金含む)
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
電力及び環境価値取引プラットフォーム事業
【会社の特徴】
「デジタルグリッド」は、2008年東京大学阿部力也特任教授の研究室で生まれた 電力に色を付けて自由にやりとりすることができる技術の総称です。
同社は「エネルギーの民主化を通じて人類を豊かにする」ことをミッションとして掲げ、60社を超える出資企業の事業パートナーとともに、日本でも珍しい民間企業が運営する電力取引市場「デジタルグリッドプラットフォーム(DGP)」を運営しています。再生可能エネルギーが主役になる時代を支えるために同社は立ち上がりました。
発電量がそのときの天気によって変動する再生可能エネルギー電源を、 デジタル技術により今後のエネルギー供給の主役とし、 人類をエネルギー制約から解放するのが同社のチャレンジです。再生可能エネルギー普及に向けてはまだまだ課題も少なくないですが、同社の持つ技術やネットワークを活かして「エネルギーの民主化」を実現するべく取り組んでいます。

求人の取り扱いコンサルタント

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塩田 貴大

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

コンサルタント・金融・不動産専門職 × IT・通信・インターネット × 東京都 × 550万円~の
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