職種
WEB・インターネット・ゲーム > WEBサイト・インターネットサービス > 情報アーキテクト・UI/UXデザイナー
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.02.27 ～ 2026.03.16
550万円～800万円
東京都
情報アーキテクト・UI/UXデザイナー
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 成長中の人材領域×Tech／タレントマネジメント市場で8年連続シェアトップレベル |
| 仕事内容 |
【職務概要】
タレントマネジメントシステム『カオナビ』のプロダクトデザイナーとして、UI／UXデザイン全般をお任せします。プロダクトマネージャーと共に、ユーザーリサーチや要件定義といった最上流工程から携わることが可能です。 【職務詳細】 ・ユーザーリサーチ、ユーザーニーズの分析 ・プロダクトの要件定義 ・プロトタイピングの作成 ・製品UIデザイン（Webアプリケーションおよびスマートフォンアプリ） ・デザインシステムの運用・改善 【ポジションの魅力】 ・既存の仕様に縛られることなく、ゼロベースからデザインや操作性を徹底的に追求できる環境です。 ・人事関連プロダクトを扱う企業として「働き方改革」を自ら体現しており、残業はほぼ皆無。ワークライフバランスを重視しながら、デザイナーとしてスキルアップを目指せます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・デザイナー経験3年以上 ・WebアプリケーションのUIデザイン経験 ・UI／UXに関する知識、経験 ・Figmaを用いたデザイン経験 ・スマートフォンアプリのデザイン経験 【尚可】 ・デザインシステムを取り入れたデザイン運用経験 ・SaaS、BtoBサービスのプロダクトデザイン経験 |
| 勤務地 |
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F
または自宅 各線「渋谷」駅 直結 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:550万～800万程度
年俸制：月額458333円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:インセンティブ制度あり 昇給:あり |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
交通費支給（月上限3万円）、確定拠出年金制度、従業員持株会、産前産後休暇制度、育児休暇制度、テラコヤ（勉強会）、ドウジョウ（社内研修）、兼業推奨、ハンズアップ制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 | フレックス制（フレキシブルタイム：5：00～22：00） |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年次有給休暇、カオナビ休暇（3日間・通年）、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員不足解消のため |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（2回～3回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
【プロダクト『カオナビ』について】
労務管理を目的とした従来型の人事システムとは違い、 人材DBを基に人材の配置／抜擢／評価に利用するタレントマネジメントシステムです。売上も5期連続約130%以上で成長しており、導入企業社数は2,000社以上です。タレントマネジメントシステム業界8年連続シェアトップクラス。なお、まだ市場の余白はありHRtech市場の成長率は約130％で国内で想定する30,000社に対して今後更にアプローチしていきたいと考えています。 【働き方】 コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制、リモートワーク可、スイッチワーク(中抜け可)、兼業推奨などがあります。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
☆彡 オススメポイント ☆彡
100％自社開発の競争力あるサービスが商材です！ 8年連続で人材管理システム市場シェアトップクラス◎ 少子高齢化や働き方改革など、日本が抱える課題を 解決する同社には将来性があります！ 今後toBだけでなく、toC向けにも事業展開予定！ 風通しの良い社風の良い社風で、WLBも充実！ 働きやすい環境が整っています！ |
| 掲載期間 | 2026.02.27 ～ 2026.03.16 |
| 更新日 | 2026/02/27（金） |
| 企業名 | 株式会社カオナビ |
| 設立 | 2008年5月27日 |
| 従業員数 | 394名 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■クラウド人材管理ツールの製造・販売・サポート 【会社の特徴】 クラウド型タレントマネジメントシステムを提供している同社。従業員の顔写真が並ぶ直感的な画面により、企業の経営層や現場管理者が人材の抜擢や配置、評価などの人材マネジメントをスピーディーに行えるようにした画期的なツールです。 製品名を社名に据えていることからもわかるように、「この製品を磨き上げることに命をかけている」という思いが込められています。クラウド人材管理ツールの事業に特化し、企業の人材管理にイノベーションを起こすことを目的としている会社です。 《ワークライフバランスのコントロール「定時で帰って成果を出す」 》 単純に労働時間を短くするのではなく、限られた時間の中でいかに自身の生産性を最大限に発揮し、成果につなげられるかを重視しています。また通常フレックスだけでなく、「月所定労働時間±20時間」といった社員が自由にコントロールできる制度を導入しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
他の求人を探す
同じ職種カテゴリーから探す
同じ業種カテゴリーから探す
他の職種カテゴリーから探す
他の業種カテゴリーから探す
WEB・インターネット・ゲーム × IT・通信・インターネット × 東京都 × 550万円～の
閲覧ランキング
WEB・インターネット・ゲーム × IT・通信・インターネット × 東京都 × 550万円～の
応募ランキング
コンサルタントは応募情報をもとに、この求人以外にもあなたにマッチした求人を提案するケースがあります。
職務経歴書の内容が応募資格と著しく異なっている場合などは、コンサルタントの判断で当該求人に応募できない可能性があります。
送信する職務経歴書を確認してから応募する
会員登録せずとも新着メールが受け取れます！
指定なし
LINEでも通知を受け取る場合は以下のアイコンより設定してください。
指定なし
保存した条件一覧を見る