こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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【大阪】営業統括/アカウント営業/大手クライアントに向けたコンサルティング営業 / 株式会社JSOL

株式会社JSOL

掲載期間: 2026.03.03 ~ 2026.03.10

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600万円~1000万円

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大阪府

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営業・企画営業(法人向け)

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ソフトウェア・情報処理

正社員 学歴不問 完全週休二日制 育児支援制度あり 介護支援制度あり

募集要項

ポイント --
仕事内容 【職務概要】
各業界をリードする大手企業を対象に、プライムベンダーとして、IT・DXを切り口とした業務・経営課題の解決を支援する営業です。
当社の営業は、単なる窓口担当ではなく、案件の構想段階から提案、社内調整、案件成立までを一体で担う、旗振り役としての役割を担います。
顧客の業務・課題を深く理解したうえで、社内のプロジェクト推進部門や開発部門と連携しながら「どう実現するか」に知恵を絞り解決に向けてプロジェクトを進めることができます。
アカウント営業としてソリューションやIT領域にこだわらず、顧客の幅広い課題に対してアプローチすることが可能です。
組織としても社内で営業の守備範囲が広がっており、より強い営業チームへ進化させていくべくお力を発揮していただくことを期待します。

【職務詳細】
社内外のステークホルダーとフェーズに応じた合意形成を進めながら顧客折衝から案件リードを行います。
① 顧客からの事業・業務課題を受け、IT・業務の両面から、IT/DXニーズを把握
② 社内(開発部門・プロジェクトチーム・関係部署)との調整・合意形成
③ 解決策検討、提案活動、社内レビュー、提案書・各種提出資料の作成
④ 実行チームの組成から提案方針・案件成立までの一連の調整・推進
求める人材 【必須】
・IT商材を扱っている企業(SIer、パッケージベンダ、コンサル等)での課題提案型の営業経験
・各ステークホルダーを巻き込んだ合意形成や、提案活動の経験

【歓迎】
・システム導入による業務改善(課題特定~解決策検討~導入等)に関わった経験
・営業チームのリーダーやマネジメント経験
・募集部門が所管する業界に対する知見(在籍経験含む)
勤務地 大阪府大阪市西区土佐堀

給与・待遇

給与 年収640~1075万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。
雇用・契約形態 正社員
待遇・福利厚生 通勤手当 住宅手当 残業手当 退職金制度 退職金制度 昼食費補助

勤務時間・休日

勤務時間 09:00~17:30
休日・休暇 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制(土日) 祝日 積立休暇 育児休業 介護休業 半日休暇制度

その他

掲載期間 2026.03.03 ~ 2026.03.10
更新日 2026/02/27(金)

企業情報

企業名 株式会社JSOL
設立 非公開
従業員数 1371人
資本金 500000万円
売上高 非公開
事業内容 【NTTデータと日本総合研究所のノウハウを活かしたITトータル・サービス・プロバイダー】
同社は、「日本総合研究所」からの分社、「NTTデータ」との資本・業務提携を経て、双方の強みを併せ持つ会社として、数あるシステムインテグレータの中でも独自の地位を築いています。対象としているマーケットは、製造業界、流通・サービス業界、金融分野、公共分野と多岐にわたっており、特に製造業界のお客様へのERP(統合基幹業務システム)ソリューションの導入実績が豊富です。お客様のビジネスモデルの変革・経営改革を共に考え、ITコンサルティングからシステム構築・運用まで、ITソリューション提供における全行程に携わりビジネスを成功へと導く、「ITのトータル・サービス・プロバイダー」として事業展開しています。
【金融系以外にも一般企業や公共団体の案件にも強みがあります】
日本総合研究所のイメージから「金融系に強いSIer」というイメージを持たれると思います。日本総研がグループ内の各社を顧客とするのに対して、同社は、一般企業や公共団体、そしてグループ外の金融業者を対象として独自のソリューションの提供を行っています。実質は、全く異なるマーケットにおいて活躍する兄弟会社のような存在です。
【人材育成制度】
同社は、ITプロフェッショナル人材の育成を強く意識して、人材育成に取り組んでいます。若手社員は「JSOLデべロップメントセンター」において、技術力と実践力等、モノづくりに必要となる普遍的な要素の習得を図っています。他にもITプロフェッショナル認定制度、個人別能力開発制度などITプロフェッショナルになるために、若手から着実にキャリアを構築できる制度を整えています。
★アジア地域における「働きがいのある会社ランキング」ベストカンパニーにランクイン
Great Place to Work Institute(GPTW)が発表した、2021年版 アジア地域における「働きがいのある会社」ランキングにて、大企業部門(従業員500人以上)のベストカンパニーにランクインしました。
https://www.jsol.co.jp/release/2021/210720.html

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西岡 沙有理

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