職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
こちらは、 過去にマイナビスカウティングに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。
掲載期間: 2026.02.27 ～ 2026.03.06
600万円～800万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
インターネット関連
| ポイント | 上流工程メイン／最新技術に明るい／自社内開発メイン／PM候補 |
| 仕事内容 |
同社では、プロジェクトマネジメント、サービス企画・設計、組織づくりを主な業務内容としています。
クライアントの業務ヒアリングに基づきプロダクト活用のスコープを定義し、 必要な機能要件を整理、開発担当者と連携します。 サービス企画においては、プロダクト活用を標準化するサービス設計を企画し、 提供価値から運用・サポートまでを設計します。 組織づくりにおいては、プロジェクトマネージャーの 採用戦略立案やチーム組成・運営に貢献し、 組織拡大フェーズにおける仕組みづくり、カルチャー形成を行います。 【具体的には】 ・ プロジェクトマネジメント ・ クライアントの業務ヒアリングをもとに、プロダクト活用のスコープを定義 ・ 機能ギャップがある場合は、必要な機能要件を整理し開発担当者やチームと連携 ・ AsIs/ToBeの業務フロー図やシステム連携図など、ドキュメントを適宜作成 ・ スコープ確定後、WBSの作成と進捗・課題管理を通じてプロジェクトを推進 ・ サービス企画・設計 ・ 営業・開発と連携し、プロダクト活用を標準化するサービス設計を企画 ・ PRDを作成し、提供価値～運用・サポートまでを設計 ・ 提供開始後も改善を重ね、サービスモデルの磨き込みを継続的に実施 |
| 求める人材 |
・ BtoB向けのシステム導入プロジェクトにおけるPMまたはPLの経験
※エンジニアチームのリーダーとして顧客折衝に携わった経験 ・ 顧客のカウンターパートとして、課題のヒアリングから提案までをリードした経験 ・ プロジェクトの課題特定から改善提案・実行支援まで責任を持ってプロジェクトをやりきった経験 【歓迎】 ・ 複数のステークホルダーが関わるプロジェクトにおいて、顧客との高度な交渉をリードし、着実に成果へ導いたご経験 ・ 難易度の高いプロジェクトのハンドリングや、困難な状況下でも冷静にプロジェクトを立て直したご経験 ・ エンジニアとしての実務経験をお持ちの方(技術理解に基づく調整や提案に強みがある方) ・ 製造業に関する業界知見 ・ 購買・調達領域に関する業務知識やプロジェクト経験 |
| 勤務地 | 東京都豊島区南池袋1丁目16番20号 |
| 給与 | 年収600~800万円,※職務経験を考慮のうえ決定いたします。 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
諸手当、交通費、出張手当支給、残業手当
|
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年次有給休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休業、介護休暇 |
| 掲載期間 | 2026.02.27 ～ 2026.03.06 |
| 更新日 | 2026/02/27（金） |
| 企業名 | ニトエル株式会社 |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 18人 |
| 資本金 | 500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【ミッション駆動型スタートアップ】
「調達部門を報われる価値あるポジションへ変える」ことを掲げ、製造業の支出構造（直接材率が売上の6～7割にも及ぶ）にメスを入れる挑戦を行っている企業。 社員少数精鋭で、理念・価値観への共感を重視しており、業界インパクトにコミットできる環境です。 【裁量と成長機会】 組織規模が小さいため、ポジションに依存せず幅広な業務を経験可能です。 プロダクト創り、顧客折衝、分析、改善といった多面の経験を通じて、ゼネラリスト／スペシャリスト双方へ成長可能。 また、創業期から関わる面が大きいため、自分の判断が事業に直結する責任感と醍醐味を味わえます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
西岡 沙有理
キャリアプランニングに自信、 情報交換のみOK
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