職種
営業 > 人材コーディネーター・カウンセラー > 人材コーディネーター
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.03 ～ 2026.03.16
450万円～800万円
東京都
人材コーディネーター
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 【IPO準備中】昨年対比240%の事業成長を実現！／年功序列でなく能力重視の社風 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社は現在着々とIPO準備を進めながら、 リモートワークの普及による場所問わず働ける社会の実現とボーダレスワークの推進のために、国内最大級のリモートワーク人材マッチングサービス「Remogu（リモグ）」の事業拡大に注力しています！ そんな同社にて、顧客基盤をつくるインサイドセールス（IS）のチームに参画できる方を募集しています。 【職務詳細】 採用やDXに課題感をお持ちの企業様に対して様々な営業手法で新規顧客接点開拓や、過去に商談や人材提案を実施していた企業様へのナーチャリングを実施します。 ・アウトバウンド型の内勤営業（架電／DＭ等） ・サービス説明およびニーズヒアリング ・各種ナレッジの蓄積・活用に向けた仕組みの設計と運用 ・データドリブンな営業活動の実現に向けた各種ツールの活用等 【仕事の魅力】 ・裁量権が大きい環境下でアグレッシブに活躍可能！ ・現場の意見を柔軟に取り入れながら、組織に反映させることができます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・人材サービス業での就業経験、または無形商材の法人営業経験がある方（派遣、紹介、RA／CA／両面、インサイドセールスなど） ・ビジネスを通じた社会課題解決に関心の高い方 ・「地方創生」をビジネスで牽引していくという同社ビジョンに共感して頂ける方 ・「リモートワークを普及／推進することで選択できる社会をつくる」という事業ビジョンに共感頂ける方 【尚可】 ・IT業界での営業経験（システム開発会社での法人営業、SES会社での法人営業、ITエンジニアの派遣・人材紹介事業での法人営業） ・他者への貢献を通じて自己肯定感を感じることができる方 ・事業構築・組織構築に興味関心の高い方 |
| 勤務地 |
東京都港区高輪1-3-13 NBF高輪ビル4F
（業務習熟度に応じて、在宅勤務可能です） 都営三田線・東京メトロ南北線「白金高輪」駅 2番出口徒歩2分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:465万～750万程度
月給制：月額326000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（7月／12月） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当(5万円／月)／定期健康診断 ／結婚出産祝金 ／弔時見舞金／時短勤務相談可能／メンタル・健康電話相談／部活動支援制度／資格取得支援制度／研修受講費補助／地域手当（規定あり）／副業相談可能
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分 |
| 休日・休暇 | 【年間休日118日】完全週休2日制（土日）、祝日、夏期休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇、育児休職制度、介護休職制度、慶弔休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に向けた増員 |
| 選考の流れ |
書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定
※ポジションによって異なる |
| サービス詳細・特徴 |
★ エンジニアが場所を選ばず働ける環境へ。ロケーションフリーの実現！ ★
LASSICは仕事の地方移管を通じて、場所を選ばない働き方 を実現します！ ★ 業務効率化で仕事にメリハリ！残業時間大幅削減を実現！ ★ 全国規模で拠点を増やし、社員数もどんどん増えている最中です！しかしながら、全社平均の年間残業時間も非常に少なくWLBを整えることができます！ ●下記サービスを自社で展開 ・在宅勤務の仕事に特化したエージェントサービス Remogu（リモグ） ・テレワーク・リモートワーク業務管理ツールKnockMe!（ノックミー） |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
ー人・企業・地域の「らしく」を実現するー 顧客の「らしく」実現をお手伝いするためには、 私たちが「らしく」の実現をできている必要があります。 私たち社員が「らしく」働くための環境を整えるべく、 制度や働く環境についても最適化を図っています。 ☆月平均残業時間13時間！ ☆地方にいながらフルリモートで関東の上流工程案件に携われる！ 東京一極集中している仕事をリモートで請け負うことで地方へ「仕事の移管」を行い、「地方創生」に寄与しています。 ☆副業可能！ |
| 掲載期間 | 2026.03.03 ～ 2026.03.16 |
| 更新日 | 2026/03/03（火） |
| 企業名 | 株式会社LASSIC |
| 設立 | 2006年12月 |
| 従業員数 | 234名 |
| 資本金 | 9,968万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■Remogu（リモグ）事業■ITソリューション事業 【会社の特徴】 「ビジネスサイドから、社会課題と向き合う」現在、日本では少子高齢化が急速に進行しており、いわゆる「人口減少社会」に陥っていく構造にあります。このような社会においては、「働く場所」のマッチングを前提とした労働市場は十分に機能せず、地方を中心とした「就業・採用機会の不均衡」が広がっていくと予想され、地方の活気が失われていく、そんな暗い未来が待っています。 同社では、このような社会課題に対して、誰もが「働く場所」に制約を受けず、どこからでも仕事にアクセスできる、そんな「選択できる世界」の実現により、地方を中心とした「就業・採用機会の不均衡」の解消を目指しており、現在は人材サービスを通じて、仕組みづくりに邁進しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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