職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント（組織・人事）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.03 ～ 2026.03.16
450万円～550万円
東京都
コンサルタント（組織・人事）
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | 【年間休日120日】大手企業の採用支援／採用の仕組みをデザイン／副業OK |
| 仕事内容 |
大きく３つの業務をお任せすることを想定しています。
（1）チームメンバーのマネジメント 顧客の採用活動サポートのため、求人広告の作成・修正業務（企業担当者へのヒアリングを含む）や、採用管理ツール・採用管理システムへの応募者情報の取り込み作業などを行うメンバーのマネジメントや育成をお願いします。 （2）クライアントワーク※営業行為はありません メンバーのマネジメントだけでなく、クライアント向き合いの業務もお任せします。 ・求人広告の作成・修正（扱う媒体数20～30程度） ・Excelを使ったデータ集計（Vlookupやピボットを使用）や、効果レポートの作成 ・メールやチャットワーク等でのクライアントとのコミュニケーション ・媒体社や業務委託パートナーとのコミュニケーション （3）組織づくり 業務効率化のためのシステム・ツール導入なども積極的に検討したいと考えておりますので、チームが担う業務の可視化や整理、効率的なオペレーション開発などもお任せします。 ※他ポジションのメンバーがサポートしますので、業務改善の経験は必ずしも必須ではありません 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・マネジメント経験1年以上（2名以上のメンバー） ・人事経験、求人広告企業の営業アシスタントや人材紹介事業のアシスタントなど、採用に関わる業務経験 ・四則演算、vlookup関数、ピボットテーブル作成程度のExcelスキル ・GoogleWorkPlaceやSlackなどのビジネスツールの使用経験 【尚可】 ・法人営業経験 |
| 勤務地 |
東京都港区芝浦3-6-14 Expert Tamachi 4F
JR山手線「田町」駅 徒歩3分／都営地下鉄浅草線「三田」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:460万～550万程度
月給制：月額383333円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:業績により決算賞与あり 昇給:業績による |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月（条件変更無し）) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤交通費支給、社会保険完備、家賃補助制度（規定あり）、ランチ代補助制度、フリードリンク・フリースナック、時短勤務制度、自転車通勤可、資格取得支援制度、研修支援制度、ベビーシッター利用補助制度、定期健康診断あり、ワクチン接種補助あり、服装自由、副業OK
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30※個人の裁量で、始業8：00～10：00／終業17：00～19：00の間で前倒し勤務可能 |
| 休日・休暇 | 【年間休日128日】完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、アニバーサリー（誕生日・結婚式）休暇、育児休暇、産前／産後休暇、介護休暇、年間有給休暇10日～（初年度：入社1ヶ月後2日、6ヶ月後8日付与） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員のため |
| 選考の流れ |
応募→書類選考→面接２回以上（WEB面接可能）／SPI→内定→採用
※課題を提出していただく場合があります。 |
| サービス詳細・特徴 |
サービスの主軸はコンサルティングとWEB広告運用ですが、新規事業として自社サービスの開発も視野に入れています。大手人材サービス会社出身のメンバーが多く、平均年齢は30代中盤です。同社では、経営課題を採用側面から解決することをモットーに、顧客に寄り添うことを第一に考えています。
ファストフードチェーン、飲食店運営企業、派遣企業、介護施設、学習塾、美容院など大手企業を中心に、様々な企業様とお取り引きをしております。 年齢や在籍年数関係なく裁量を持ってクライアント折衝を行うことができます。 採用課題だけに偏らない、”事業課題”の解決も行える本当に経営者が必要とする人事・組織のスペシャリストとしてのキャリア開発ができます。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
【お取引企業】 ファーストフードチェーン、飲食店運営企業、派遣企業、 介護施設、学習塾、美容院 など 大手企業を中心に、様々な企業様とお取り引きをしております。 ■魅力・やりがい 年齢や在籍年数関係なく裁量を持ってクライアント折衝を行うことができます。 採用課題だけに偏らない、”事業課題”の解決も行える本当に経営者が必要とする人事・組織のスペシャリストとしてのキャリア開発ができます。 |
| 掲載期間 | 2026.03.03 ～ 2026.03.16 |
| 更新日 | 2026/03/03（火） |
| 企業名 | 株式会社リライアス |
| 設立 | 2017年6月30日 |
| 従業員数 | 22名※2025年8月現在 |
| 資本金 | 500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■HRコンサルティング／DX支援■RPO（採用代行）■採用マーケティング■HRテクノロジー 【会社の特徴】 経営課題解決を目的とした 「HRコンサルティング」と「HRマーケティング」を主軸とした事業支援会社です。 日本を代表するナショナルチェーンやPEファンド出資企業まで、多種多様なクライアント様に対して戦略立案～実装までハンズオンで支援しています。 圧倒的に顧客ファーストの思考で、事業目標から逆算した採用計画や戦略立案など、業績向上のためにクライアントにご提案していきますので、採用を通じて経営課題に根ざした本質的課題解決を行うことができます。 社名の由来は、「Rely on us（私達を信頼してくれる）」という言葉からの造語です。「クライアントの事業成長に貢献し三方よしの世界を創る」というパーパスの実現のために、四方よしの世界を創ります。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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