職種
営業 > 人材コーディネーター・カウンセラー > 人材コーディネーター
勤務地
九州 > 福岡県
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.03 ～ 2026.03.16
450万円～800万円
福岡県
人材コーディネーター
人材派遣・人材紹介
| ポイント | 年間休日120日以上／リモートワーク可／中途入社のメンバーが多く在籍中です！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
経営課題を抱えている経営者や事業責任者へ、課題をヒアリング。経営パートナーとして、課題解決のためのプロジェクト設計、適切なプロ人材のマッチング、プロジェクト運営を実施します。 【職務詳細】 ・顧客開拓：顧客企業のターゲティングの上、テレマーケティング・メール・社内連携などを通じて、経営層へアポイントを獲得します。 ・課題抽出：経営テーマや課題認識について、仮説をもとにヒアリングを行い、本質的な課題を特定します。 ・プロ人材の選定：課題に対してどのような支援ができるか、プロジェクト設計を行います。また、適切なプロ人材を選定し、プロジェクトへの協力依頼を行います。 ・面談ディスカッション：同社サービス×顧客企業×プロ人材の面談の場を設定し、具体的な支援イメージのプレゼンテーションを行います。 ・プロジェクトフォロー：顧客企業・プロ人材それぞれと連携を取りながら、プロジェクトの進捗状況の確認や追加提案を行います。 ※支援テーマ例：新規事業の立ち上げ、人事制度の構築、マーケティング・PRの戦略策定、営業戦略立案など 【業務内容変更の範囲】 会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） |
| 求める人材 |
【必須】
・法人営業経験または無形個人営業経験2年以上 【尚可】 ・プロシェアリングマーケット／同社サービスのミッションに共感する方 ・企業の経営課題解決に興味がある方 ・思考力／行動力／達成志向性／成長意欲に優れた方 |
| 勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神2-14-13三井ビル4F
福岡市地下鉄空港線「天神」駅から徒歩6分 勤務地変更の範囲：会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあります。) |
| 給与 |
年収:465万～769万程度
月給制：月額246000円 給与:想定年収には、月20時間分の残業代が含まれています。 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年2回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※管理職の場合6か月) |
| 待遇・福利厚生 |
財形貯蓄制度・企業型確定拠出年金・長期所得補償保険・従業員持株制度・団体保険・団体扱い保険・福利厚生倶楽部・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助・TOEIC優待試験・インフルエンザ予防接種補助・独自健保・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給）
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 | 9時00分～18時00分（1ヶ月単位のフレックス制度あり／コアタイム10時00分～15時00分） |
| 休日・休暇 | 【年間休日：122日※2024年度】週休2日制（土、日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ |
書類選考→1次面接（部門責任者2名）→適性検査→最終面接（本部長）→内定 ※部門により面接回数は異なる（面接2～3回）
|
| サービス詳細・特徴 |
■エージェント（人材紹介）事業：個人向けの転職・キャリアサポートと、法人向けの採用支援を行っています。業界最大級の会員数を誇る、完全成功報酬型のサービスです。
■タレントシェアリング事業：顧問などの経営人材や、フリーランス人材の支援による「雇用によらないはたらき方」の創出する「i-common」を展開しています。 ■採用ソリューション事業（求人広告など）：変化していく市場と競合に対処するだけでなく、変化を主体的につくりだしていくために、新しいサービスや既存事業を組み合わせた包括的な組織課題を解決していく事業部です。 ■BRS事業部：日本語以外の語学力を必要としている外資系および日系グローバル企業の採用支援事業として2012年に立ち上がり、両手型のコンサルタントによってサービスを展開しています。 |
| 転職コンシェルジュからのコメント |
■□■□■ 東証プライム上場のパーソルグループ ■□■□■ ～～ 人材業界トップクラスの大手で知名度の高い企業 ～～ 【企業の強み】 ・”はたらいて、笑おう”でお馴染みのCMを展開し知名度抜群 ・25以上ものサービスを提供し、総合的に企業の課題を解決 ・81.6%の社員が「自身の価値観が尊重されている」と感じている ・フレックス／リモート制度も整備し働きやすい環境に ※部署により異なる可能性あり。 |
| 掲載期間 | 2026.03.03 ～ 2026.03.16 |
| 更新日 | 2026/03/03（火） |
| 企業名 | パーソルキャリア株式会社 |
| 設立 | 1989年6月 |
| 従業員数 | 7,048名（有期社員含む）2025年3月1日時点 |
| 資本金 | 11億2,700万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供 【会社の特徴】 同社ではミッション推進のため、はたらく個人のキャリア構築、企業の人材活用を支援するサービスを展開しています。 ■個人のキャリア構築支援サービス：はたらく個人が、自らの理想とするキャリアを描き選択、行動し、その先で「はたらいて、笑おう。」を実現できるよう、既存の領域やビジネスモデルにとらわれない、はたらくにまつわるさまざまな領域でのサービス提供に挑戦しています。 ■マッチングサービス：はたらく個人が自分の目指すキャリアに沿ったはたらく場に出会い、企業が自社の事業成長に必要な人材に出会うこと、双方をかなえるサービスです。 ■法人向け人材活用・定着支援サービス：「採用して終わり」ではなく、その後のはたらく個人の定着・活躍、企業の人的資源活用を支援するサービスを提供しています。テクノロジーを活用することで、これまで勘や感覚で行っていたことを可視化・効率化することに挑戦しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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