職種
管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 総務
勤務地
中国 > 広島県
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.03 ～ 2026.03.16
500万円～800万円
広島県
総務
サービス（その他）
| ポイント | 年間休日122日×完全週休二日制で働きやすさ◎安定企業◎ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社の総務部のメンバー（入社時役職：メンバー～課長代理）の増員募集です。ますます重要性が高まってきているBCM（Business Continuity Management／事業継続マネジメント）業務を中心に、部門の業務を担当いただくポジションになります。 【職務詳細】 ・社内／グループ全体の事業継続計画やマニュアルの更新、作成 （外部コンサル会社等との連携による、計画やマニュアルの最適化） ・グループのセグメント別のリスクなどを踏まえた、 危機管理対応の推進やサポート ・グループ全体の防災訓練の計画と、当日の事務局としての運営 ・社内への周知や啓発に向けた取り組み、 グループ各社のBCMに関する周知や啓発のサポート など 【その他、総務グループ業務として】 ・社宅、社用車管理業務 ・グループイベント対応 ・共済会（福利厚生制度）の管理業務 ・地域、行政対応業務 ・社内規程管理業務 ・支払い事務 など 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 求める人材 |
【必須】
・普通自動車免許（AT限定可） ・BCM、BCP（Business Continuity Plan）に関連する業務の経験者、または興味や関心のある方 |
| 勤務地 |
【本社】〒720-0393
広島県福山市沼隈町常石1083 トモテツバス「常石造船前」停留所より徒歩4分 勤務地変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与 |
年収:500万～775万程度
月給制：月額265000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により決定 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月※待遇の変更なし) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
退職金制度（勤続3年以上）、通勤手当（距離により決定／上限23,750円）、家族手当（健康保険法上の被扶養者でかつ満22歳未満の子／一人につき月額10,000円）、社員食堂、独身寮、寮社宅
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00、フレキシブルタイム5：00～21：00）※標準的な勤務時間帯8：00～17：00 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休二日制（土曜、日曜、祝日）、 年次有給休暇（半日、時間帯取得可能／入社直後最大10日付与。3月21日～9月20日入社は10日、9月21日～12月20日入社は7日、12月21日～3月20日入社は5日入社時に付与。以降付与規定に従い、最大20日を毎年付与。）、その他特別休暇あり |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業規模拡大のため |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（1～2回）→内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■グループ各事業の特徴
（1）造船事業...日本・フィリピン・中国の世界3拠点で新造船の建造体制を構築。環境の負荷が少なく、運行採算性の高い経済性に優れた船づくりを進めています。修繕事業については国内トップクラスのネットワークを有しています。 （2）海運事業...グループの祖業であり、多彩な貨物輸送サービスをグローバルに展開しています。 （3）環境事業...循環型社会の実現に向けた、廃棄物の処理からリサイクルまでのバリューチェーンを構築しています。 （4）商社・エネルギー事業...商社機能を有し、生活を支えるインフラのソリューション企業です。 （5）ライフ＆リゾート事業...遊園地やマリーナといったレジャー施設からホテルなど、備後エリアの地域ブランドを活性化させ、次世代へと続く新たな地域資源を創出しています。 |
| 掲載期間 | 2026.03.03 ～ 2026.03.16 |
| 更新日 | 2026/03/03（火） |
| 企業名 | 常石グループ株式会社（旧：ツネイシホールディングス株式会社） |
| 設立 | 1942年4月 |
| 従業員数 | 145名（グループ全体で約6,000名程度） |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
「造船」「海運」「環境」「商社・エネルギー」「ライフ＆リゾート」の5つの事業からなる企業グループ「常石グループ」の持株会社 【会社の特徴】 ■事業内容：グループの連結経営を推進するグループ本社機能を有しており、グループの経営企画・管理を行っています。 ■社内構成 ・総務部（総務グループ／資産管理グループ） ・経営戦略部（経営戦略グループ／サステナビリティ推進グループ） ・財務戦略部 ・法務・コンプライアンス部（法務・コンプライアンス／内部監査グループ） ・グループ社会貢献推進部 ・デジタル戦略部（情報システムグループ／DX推進グループ／Project Management Office） ・広報ブランド部 ・人事戦略部 ・秘書部 |
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