総務人事課長候補 / 株式会社APOSTRO

株式会社APOSTRO

掲載期間: 2026.03.03 ~ 2026.03.16

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450万円~550万円

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東京都

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総務

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総合電機メーカー

正社員 課長クラス 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 資格取得支援制度

募集要項

ポイント 企業成長を支えるコアポジション!
仕事内容 【職務概要】
総務人事課長候補として、総務・人事全般に加え、IPO準備を含む管理体制構築業務を担います。ご経験やスキルに応じて、段階的に業務をお任せします。

【職務詳細】
■総務業務
・社内規程、各種ルールの整備および運用
・法務関連(契約書の法務チェック、ひな形作成・更新)
・オフィス管理、備品および契約管理
・Pマーク、ISMS取得準備業務および運用業務
・社内環境整備、業務フロー改善
■人事業務
・労務管理(勤怠管理、給与計算など)※freee人事労務を使用
・採用戦略の立案および実行(新卒・中途)
・人事制度(評価・報酬・等級制度)の企画および運用
・教育研修の企画、eラーニング研修運用
■IPO準備および関連業務
・IPOを見据えた内部管理体制、社内規程の整備
・内部統制対応に向けた体制構築、運用支援
・監査法人、証券会社等の外部関係者との連携
・総務人事チームのマネジメント

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・事業会社における総務人事領域の実務経験(3年以上)
・総務、人事いずれかの役職者(主任等)経験
・労務実務(勤怠集計、給与計算)の経験

【尚可】
・法務、株式等のリーガル周りの業務知識
・上場企業または上場準備企業での勤務経験
・IPO準備、内部統制、監査対応に関わった経験
・IT、ソフトウェア業界での就業経験
・医療業界または医療関連ビジネスへの理解、関心
勤務地 東京都文京区大塚3-20-1 紅屋茗荷谷ビル6F
東京メトロ丸ノ内線「茗荷谷」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

給与・待遇

給与 年収:450万~550万程度
月給制:月額287000円
給与:■役職手当:40,000円を含む
賞与:年2回
昇給:有
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
募集ポジション 課長クラス
待遇・福利厚生 有名テーマパーク、全国レジャースポット割引券支給(文京区勤労者共済会加入)、技能向上のためのセミナー参加、書籍購入支援あり
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

勤務時間・休日

勤務時間 9:00~18:00
休日・休暇 【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇

その他

募集背景 業績好調による増員の為
増員
選考の流れ 書類選考→一次面接(Web)→二次面接(対面)→内定 ※変更になる場合あり
サービス詳細・特徴 【あなたの挑戦が社会を変える。】
同社は、社会の課題を解決し、未来をより良くするために挑戦を続けています。
少子高齢化や労働力不足といった課題に対し、従来の枠を超えた新しいアプローチを必要としています。
同社は、柔軟な働き方と多様なチーム環境を提供し、
社員一人ひとりが持つ力を最大限に発揮できる場を整えています。
共に、未来を創り出しましょう。
掲載期間 2026.03.03 ~ 2026.03.16
更新日 2026/03/03(火)

企業情報

企業名 株式会社APOSTRO
設立 2024年1月
従業員数 62名(グループ合計)
資本金 300万円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
医療業務改善事業、医療機関運営事業(株式会社POLYVALENT)、医療ITサポート事業(株式会社REGIX)
【会社の特徴】
同社は、「働き方を変える」というビジョンの基、クリニックや診療所向けの医療DX推進に向けて、
「働き方の改善」のためのソリューション提供を行っています。

主に、診療所・クリニック向けの自動精算機を開発・販売しており、診療所・クリニックに特化した自動精算機を開発、
これまでに2,800台以上の自動精算機導入実績があります。

同社は、「株式会社新世紀」として1994年に創立。2024年7月には新代表(日置氏)が就任し、社名を「株式会社APOSTRO」へ改名。
元グロース上場企業の取締役として上場達成後、同社の事業承継をされ、2年後のIPOを目指しさらなる業務業容拡大を行っています。

求人の取り扱いコンサルタント

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赤丸 慧

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK

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