職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.12 ～ 2026.10.07
500万円～800万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 国内トップクラスの独立系SIer／リモート可能／残業時間少なめ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社のサービス・メディアビジネス事業部において、 大手ＥＣサービス・流通業界向けの業務システム開発プロジェクトで プロジェクトリーダー候補として活躍いただきます。 【職務詳細】 ・通信・社会基盤系システムの開発・運用を担当 ・要件定義から設計、開発、テスト、運用まで幅広く経験 ・顧客折衝や進行管理、課題調整などプロジェクト管理を実施 ・Java中心に、案件に応じてPythonやNode.jsも使用 ・大規模チームでの設計・実装経験および運用改善提案 ・ドキュメント作成や他部署・外部ベンダーとの調整も担当 【想定顧客・想定市場】 主に流通業、ECサービス業の顧客を担当しています。 【その他・魅力】 誰もが知る大手クライアントと協働し、社会貢献度の高い業務系システム開発に 携われる点が魅力です。開発経験を積みながら、顧客課題解決やDX推進に 直接寄与できます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・業務システムのスクラッチ開発における一般的なエンジニアリング知識 ・顧客企業の業務システム開発を複数回経験し、一定の業務知見を有すること ・コミュニケーション能力が高いこと |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:515万～775万程度
月給制：月額355000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当41,000円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：314,000円～） 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
各種社会保険完備、残業手当、交通費全額支給、子育て手当(一人15,000円)、住宅手当、転勤手当、確定拠出年金、財形貯蓄制度
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9：00～17：30（フレックスタイム制度有）
休憩時間：60分 残業：全社平均23.2時間程度／月 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始、夏季休暇、有給、慶弔、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う人員増加のため |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接(担当部門長)→二次面接(人事部)→内定※一次面接と二次面接の間に事業部長or担当役員による面接がある場合もある※二次面接時に適性テストを実施(特に合否には関係ありません) |
| 掲載期間 | 2026.03.12 ～ 2026.10.07 |
| 更新日 | 2026/03/12（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2008年4月1日 |
| 従業員数 | 連結：21,765名 単体：5,970名（2025年3月31日時点） |
| 資本金 | 100億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
・システムインテグレーション事業・ソフトウェア開発・アウトソーシングサービス・ソリューションサービス・その他 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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