職種
営業 > 営業・代理店営業・ルートセールス・MR > 営業マネジャー・営業管理職
勤務地
関東 > 東京都
業種
| ポイント | 国家課題に連動した高齢社会向け社会課題解決企業。医療・介護・ヘルスケア・海外事業を軸に、設立5年で上場した超優良成長企業。創業以来増収増益（年120%成長）を継続。HR・SaaS・メディア・宅食・スクール運営など40以上の事業展開。海外子会社19社を連結するグローバルカンパニーに成長。若手にも新規事業開発や事業統括の豊富な機会を提供。失敗を許容する企業体力が特徴。 |
| 仕事内容 |
仕事内容
「安心葬儀」の提携葬儀社拡大（特に大手・中規模）および既存提携先との関係強化を担っていただきます。 まずはプレイヤーとして新規開拓を牽引頂くことを期待していますが、徐々にセールス組織のマネジメント業務へシフトしていただく想定です。 ▼業務イメージ ①アライアンス・パートナーセールス（新規開拓） ・アライアンス営業 アウトバンドだけではなく、関連企業を巻き込んだアライアンス構築により、レバレッジの効いた営業活動を企画・推進していただきます。 ・大手・中規模葬儀社の攻略 顧客戦略の立案からアプローチ、決裁者との関係構築、契約条件の交渉などの実行部分まで一気通貫でお任せいたします。 ②既存顧客フォロー 大手既存顧客のフォローおよび、既存メンバーの顧客対応へのサポート。 ③組織マネジメント・戦略立案 メンバーの課題吸い上げと解決への伴走、個人の能力開発支援。 将来的にはKPI設計や事業戦略の立案・遂行もお任せします。 |
| 求める人材 |
必須条件
・法人営業経験 3年以上 ・新規開拓営業の経験 （特に、自らアプローチ手法を考え、行動量を担保して成果を出した経験） 歓迎条件 ・葬儀業界、または無形商材の営業経験 ・CRM営業支援ツールの利用経験 その他環境 ・葬儀業界未経験者も歓迎（現メンバー全員が葬儀業界未経験からスタートしています） 求める人物像等 ・「新規開拓（アライアンス・大手攻略）」において、自ら戦略を考え泥臭く実行できる方 ・チームメンバー（特に既存担当）の声を吸い上げ、課題解決に向けて伴走できるマインドをお持ちの方 ・誠実で高い倫理観を持ち、周囲と円滑なコミュニケーションが取れるバランス感覚のある方 ・自律的に動き、組織のKPI達成に向けてコミットできる方 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与 | 年収 650万円 ～ 900万円 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩1時間含む） |
| 掲載期間 | 2026.07.10 ～ 2026.08.06 |
| 更新日 | 2026/07/10（金） |
| 企業名 | 株式会社エス・エム・エス |
| 設立 | 非公開 |
| 従業員数 | 非公開 |
| 資本金 | 非公開 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
設立5年目で東証マザーズへの上場を果たし、早期に東証一部へ指定替えした後も毎年連続、増収増益、堅調に事業拡大を続ける優良企業です。
シニアビジネスにおいて確固たる地位を確立したリーディングカンパニーで、『医療』『介護』『アクティブシニア（元気な高齢者）』という3つの切り口で多彩な事業ポートフォリオを展開し、『高齢者社会の情報インフラ』の構築を目指しています。 |
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