職種
ITエンジニア > コンサルタント・アナリスト・プリセールス > パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.03.27 ～ 2026.05.28
800万円～
東京都
パッケージ導入コンサルタント（ERP・SCM・CRM等）
専門コンサルタント
| ポイント | SAP経験を活かし希望に合ったポジションで活躍！／出社率50％ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
SAPプロジェクトにおけるコンサルティング、導入、要件定義、設計、 開発、構築、運用、保守などの業務をお任せいたします。 【職務詳細】 担当いただく業務 ┗SAP導入における上流フェーズからのプロジェクトリーダー候補業務 また、ご経験に合わせてPM業務を経験し、 PMやコンサルへのキャリアアップも期待しております。 クライアント ┗製造、製薬、金融機関など大手企業 【こんな方を歓迎します！】 ・落ち着いた環境で長く働きたい方 ・SAPのご経験を活かしたい方 ・開発だけでなく、上流工程やコンサルティングの業務に興味のある方 【資格制度支援に関わる社内環境・制度】 SAPアカデミー資料は一通り揃っております。 また、教育用のSAPサーバー環境もあり、 自宅からでも接続可能なのでご安心ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】下記、いずれかのご経験をお持ちの方
・SAP導入におけるプロジェクトのPLや責任者としての経験 ・PMが立案した実施計画をもとに、チーム内での進捗管理、課題管理の経験 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:800万～2000万程度
月給制：月額443973円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当53,196円～／13.2時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：390,777円～） 賞与:あり 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（上限月10万円）、退職金制度（条件あり）、OJT研修、SAPアカデミー受講費全額会社負担、時間有給制度、永年勤続者特別休暇（5年ごと）、社員満足度向上委員会など
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分※プロジェクトにより異なる
休憩時間：60分 残業：平均16時間／月 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】週休2日制(土日祝)、夏季休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、有給休暇（入社時1日～11日付与） |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
業務拡大に伴う、人員不足解消のため |
| 選考の流れ |
【SAP】書類選考⇒面接(Web)⇒内定 【営業】書類選考⇒一次面接(Web)⇒最終面接(対面を予定)⇒内定
【Salesforce】書類選考⇒一次面接(Web)⇒最終面接(Web)⇒内定 |
| 掲載期間 | 2026.03.27 ～ 2026.05.28 |
| 更新日 | 2026/03/27（金） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2000年9月 |
| 従業員数 | 173名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■ERPパッケージによるシステムコンサルティングおよび設計・開発・運用・保守 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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