職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.02 ～ 2026.06.29
650万円～1300万円
東京都
建築施工管理・工事監理者
不動産
| ポイント | 【大手Gの安定基盤】完全週休2日制度／フレックス制／転勤なし◎ |
| 仕事内容 |
～東京23区内、横浜市、川崎市付近が中心なので転勤なし～
～会議などがなければリモート使用等の柔軟な働き方～ ☆工期がきつくない！☆ 営業と設計と施工担当はお客様と直接、話をし詳細を話し合います。そのため、納期も厳しくなく、お客様のご希望に沿った建物を納期内にお届けできています！ 【職務概要】 同社が開発する投資用不動産（賃貸マンション）の建築工事に関して、所長の立場で施工管理業務を担当して頂きます。 【職務詳細】 ・マンション、オフィスビルの建築工事に際する施工管理業務、現場との調整業務 ・マンション、オフィスビルの建築工事に際する企画立案、予算立案、予算管理、工事仕様書作成、見積もり取得、見積もり査定 ※現場は2名～3名体制／1名の社員が2～3現場を兼任して業務を行っていただきます。 【工事案件について】 ■案 件：主に都心部の中高層共同住宅、事務所ビルなど ■規 模：数億円規模の工事がメイン 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
～午前中に業務がない際には、フレックスを使い午後から出社も可能～
～業績好調の為、増員をおこなっております！～ ～基本的に現年収程度の年収は保証します～ 【必須】 ・建築施工管理経験（対象物は不問） ・一級施工管理技士の資格保有者 ☆強み☆ ・物件の設計から施工、維持管理までワンストップで行っています！そのためお客様と信頼関係を築くことができ、リピート受注や、お客様紹介につながっています！ |
| 勤務地 |
【関東】東京都 港区(※案件により異なる)
現場により勤務地は異なります(現場は東京・神奈川が中心となります) 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:650万～1300万程度
月給制：月額270000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:2回（7月・12月） 昇給:1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（同社規定に基づき50,000円まで支給）、社会保険完備、年間功労金（退職金の代わり）
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
8時00分～17時00分 ※フレックス制度
休憩時間：90分 残業：20～40時間／月 |
| 休日・休暇 | 休日日数120日、完全週休2日制(かつ土日祝日)、夏季休暇(2日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日～20日)※休日出勤あり(振替休日取得) |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
増員 |
| 選考の流れ | 書類選考⇒面接⇒内定 |
| サービス詳細・特徴 |
■～業務の特徴～■
・同社は都心部の高密度市街地にて中高層共同住宅、事務所ビルを建設し、街並み再生、不燃化、耐震化などを通して社会へ貢献しています。 ・地域に根ざして信用第一で取り組んでおり、 オーナーや管理会社との関係性が良好なためリピート率が高く、落ち着いた環境で業務に取り組んでいただけます。 ・厳しい工期や予算管理を強いられることはなく、勉強会や研修、資格取得奨励制度が充実しておりスキルアップを図っていただくことができます。 |
| 働く環境 | 鈴与グループの安定基盤のもと、落ち着いた雰囲気で腰を据えて働ける環境です。少数精鋭の組織で一人ひとりの裁量が大きく、幅広い不動産業務に関わるチャンスがあります。ワークライフバランスも大切にしています。 |
| 掲載期間 | 2026.06.02 ～ 2026.06.29 |
| 更新日 | 2026/03/31（火） |
| 企業名 | 鈴与三和建物株式会社 |
| 設立 | 1946年10月 |
| 従業員数 | 180名 |
| 資本金 | 9,900万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■不動産事業：不動産の販売・賃貸および不動産の売買・賃貸の仲介■建物管理事業： マンション・オフィスビル等の管理 【会社の特徴】 ▼～同社について～▼ 同社は1946年に設立し、以来二世紀にわたる長い歴史をもつ鈴与グループの建築・不動産分野を担う1社であり、 不動産活用の総合コンサルティングを行っている老舗企業です。 同社は強いバックボーンとグループのシナジーを強みに、鈴与グループ内で中核を担っています。 企画提案から営業・設計・施工・テナント斡旋・ビル管理まで一貫して行うことができる総合力を活かし、同社単体でも順調な成長を遂げています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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