職種
企画・経営 > マーケティング・企画・宣伝 > マーケティングリサーチ・分析
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.04.28 ～ 2026.06.01
650万円～
大阪府
マーケティングリサーチ・分析
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | 世界158ヵ国、世界最大級のプロフェッショナルサービスファーム |
| 仕事内容 |
【職務概要】
ディールアドバイザリー部門において、M＆A／事業再生・再編／都市インフラの三つの領域におけるクライアント向けの戦略・投資アドバイザリーサービスを、デジタルテクノロジーで革新する中核スタッフを募集します。 【職務詳細】 ・データ分析を活用した新規ソリューション開発（M＆A等における対象会社の財務・事業に関する広範なデータを迅速に収集・加工・分析し、視覚化されたアウトプットで示唆を導く） ・クライアントへのソリューション提供 ・新規ソリューションをスケールしていくためのプロセス／オペレーション構築 【Manager以下の組織構成について】 Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team（DET）』への配属となります。 DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、 様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。 |
| 求める人材 |
【必須】以下のいずれかの経験・スキルを有する方
・Tableau、PowerBIなどのBIツールの利用経験を有する方 ・情報システム開発に従事したことがあり、基礎的なデータ構造等を理解している方 ・統計解析・機械学習・人工知能に関する知識や経験を有する方 ・ACL、SAS、SQL、Alteryx、R、Pythonなどのデータ分析・統計解析ツールの利用経験を有する方 【尚可】 ・データサイエンティストとして実務の経験がある方 |
| 勤務地 |
大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪 タワー A 36F
JR各線「大阪」駅から徒歩3分 |
| 給与 |
年収:650万～2500万程度
月給制：月額500000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当132,300円～／50時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：367,700円～） 賞与:業績賞与：年1回（業績・貢献度に応じて支給） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(4ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブなど割引利用、各種クラブ活動（PwC Funs） など
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
フレックスタイム制（※コアタイム 10時45分～15時45分）所定労働時間7時間
休憩時間：60分 残業：平均50時間／月 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上、完全週休2日制(かつ土・日)、祝日、年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、特別試験休暇、公傷休暇、出産・育児・介護・看護休暇、ボランティア休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大のため |
| 選考の流れ | 書類選考→一次面接→最終面接 |
| サービス詳細・特徴 |
同社は、M＆A、事業再生・再編、インフラ関連の高い専門性をもって、変化する企業の成長戦略の実現を支援しています。
世界157カ国743都市に250,000人以上（国内6,300人以上）のプロフェッショナルを抱えるPwCグローバルネットワークと連携しながら、クライアントがグローバル市場で競争優位性をより強固に確立できるよう、最適なサービスを提供しています。 風通しの良さと挑戦を応援する社風が特徴。1年に1度の手上げ制度による異動もあり、個人の意志を大切にする企業を目指しています。また、育休から復帰した女性社員も多数おり、会社として女性の長期就業の為の体制／制度を充実させています。女性マネージャーも増えており、女性の産後の活躍の幅も広がっています。 |
| 掲載期間 | 2026.04.28 ～ 2026.06.01 |
| 更新日 | 2026/03/31（火） |
| 企業名 | PwCアドバイザリー合同会社 |
| 設立 | 1999年6月 |
| 従業員数 | 約900名 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
・事業再生・M＆Aファイナンシャルアドバイザリー・ディールストラテジー・M＆Aにかかわる統合支援・トランザクションサービス・バリュエーション＆モデリング・PPP（官民パートナーシップ）／インフラ 【会社の特徴】 M＆Aや事業再生などのプロフェッショナルになる為の専門知識の習得の場はもちろん、ロジカルシンキングやリーダーシップ研修、語学研修などの基本的なビジネススキルを習得する研修プログラムも豊富に揃っています。 また、海外の同グループへ赴任し、一定期間、現地のプロジェクトを担当する制度もあり、プログラムを通じて、現地の生活者を肌感覚で理解し、クライアントに高品質なサービスを提供できる実績があります。 |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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