職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > M&A
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.02 ～ 2026.06.29
800万円～1200万円
東京都
M&A
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | 東証プライム上場企業グループ！！M＆A仲介の分野で最大規模の実績 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
日本投資ファンドの投資業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ・初期的投資検討先の業界動向把握と初期的成長シナリオ仮説の作成 ・提案書への落し込み、実際の提案業務 ・投資検討先の改善シナリオの深堀と数値化 ・投資委員会資料の作成 ・投資先での業績向上および企業価値向上施策の実践 ・および投資担当者として投資に関する一連の業務 【魅力点】 ★全国の金融機関、会計事務所とネットワークを持つ日本M＆Aセンターが 株主のため、年間400件ほどの案件を紹介を受け、様々な投資候補案件の 検討に関わることが出来ます。 ★未経験の方であっても、新規案件のリターン分析、投資検討時の成長シナリオの 作成のみならず、投資後においても投資先経営者と共にハンズオンでの 成長施策の実行に関与することとなりますので、投資業務全般と中規模組織の 経営に関してリアルな経験を積むことが出来ます。 ★投資先は今後も増加する見込みであり、半年～1年を目途に新しい投資先の バリューアップを担当することとなりますので、比較的短期間で複数社の 経営に関与することが出来ます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・Excelでの分析スキルとPowerPointでの提案書作成スキル ※上記に加え下記いずれか必須※ ・金融機関（投資銀行、銀行、証券会社、投資ファンド）、FAS、 監査法人、商社等においてバリュエーション、FA等のM＆A関連業務 もしくは投資関連業務の経験 ・戦略系コンサルティング会社において2年以上の経験 【尚可】 ・事業構造／環境を論理的に把握、分析し、会社の競合優位性を わかりやすく説明できる ・コーポレートファイナンスを理解し、財務三表の連動性を説明できる ・メンバーおよび投資先と良好な関係を構築するためのコミュニケーション能力と パーソナリティを有する方 ・Tableau 、Power BI等の分析ツールに精通している ※株式会社日本M＆Aセンター雇用、株式会社日本投資ファンド出向になります。 |
| 勤務地 |
東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング22階
各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:800万～1200万程度
月給制：月額571000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当71,900円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：499,100円～） 賞与:年2回 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
退職金制度、 資格取得支援制度、ベネフィット・ワンリゾートホテル会員権、 社員旅行、慶弔金制度、各種専門書籍購入費全額補助
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9：00～17：30 (フレックスタイム制)・コアタイム：10：00～15：00
休憩時間：60分 残業：平均10～20時間／月 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日、週休2日制、夏季休暇（2日間）、年末年始休暇（12月30日～1月4日）、有給休暇（最大20日）、慶弔休暇 、産前産後育児休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
新規事業による増員 |
| 選考の流れ |
書類選考→適性テスト+1次面接（人事）→最終面接（役員・事業部長）→内定
※職種により変更の可能性あり。 |
| サービス詳細・特徴 |
【選ばれる理由】
■M＆A仲介トップクラスの成約実績→累計成数は9,000件を超え、M＆A業界で圧倒的な件数を誇ります。実績が多いからこそ、成約した企業の傾向や分析データにもとづいたM＆A成功のメソッドが豊富にあります。 ■圧倒的なM＆A情報ネットワーク→1991年、日本M＆Aセンターは全国の公認会計士・税理士の共同出資で誕生、以来1000超の事務所と提携しています。ネットワークから多くの情報と幅広い選択を得ることが可能です。 ■M＆Aをワンストップで支える総合力→企業評価からマッチング、成約までだけでなく、PMIまでワンストップでサービス提供できる盤石の体制を構築しています。 ■安心・安全にM＆Aを実現する仕組み→弁護士や公認会計士、税理士など士業の専門家によるサポート体制で、お客様のM＆A前後の不安を払拭します。 |
| 働く環境 | 基本的には、統括担当・メイン担当・ジュニア担当の3名でプロジェクトを推進するため、OJTで教えてもらいながら、すぐに実践してチャレンジすることが可能です。 |
| 掲載期間 | 2026.06.02 ～ 2026.06.29 |
| 更新日 | 2026/03/31（火） |
| 企業名 | 株式会社日本M&Aセンター |
| 設立 | 2021年4月1日（1991年4月25日 創業） |
| 従業員数 | 1,086名（2025年3月末時点） |
| 資本金 | 10億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■M＆A仲介■コーポレートアドバイザリー■企業評価の実施■資本政策・経営計画コンサルティング■MBO支援 ■企業再生支援■企業再編支援 【会社の特徴】 独立系M＆Aコンサルティング企業。 友好的M＆A支援で30年以上にわたり多くの企業のM＆A成約に貢献してきました。 全国の地方銀行9割、信用金庫8割、1,051の会計事務所と提携し、 国内最大級のM＆A情報ネットワークを構築、全国展開型・中堅中小企業のM＆Aに特化したリーディングカンパニーです。 また、同社は「M＆Aに安心して取り組める社会の実現」を目指しています。 リーディングカンパニーとして、M＆Aを安心・安全に実現する仕組みや体制つくりにM＆A業界全体をあげて取り組んでいます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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