職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > コンサルタント（経営戦略）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.02 ～ 2026.06.29
800万円～1200万円
東京都
コンサルタント（経営戦略）
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | 【東証プライム上場G】10,000社以上のコンサルティング実績／退職金制度あり |
| 仕事内容 |
【職務概要】
デジタルコンサルティング事業部にて、DXコンサルタントとしてご活躍いただきます。将来的には、単なる一担当にとどまらず、事業部の成長を担うポジションをお任せしたいと考えています。 同社のコンサルティングは経営者に対峙しそのビジョンの実現に向けて戦略立案から実装・実行までを一気通貫で支援しているため、クライアントの経営に多大な影響を与える、やりがいのあるポジションです。 【職務詳細】 ■コンサルティング前段階のインタビュー・企画書作成 ・課題解決（コンサル）の前段階としての提案営業 ■コンサルティング実務 ・現状把握・課題発見から対策を検討し、実行支援・成果報告まで一気通貫で実施 ■研究会・セミナーに関する企画・運営業務 ・研究会例：DX戦略推進研究会 ・セミナー例：DXリーダースクール マネジメントDXコース ★多様な働き方をサポートする環境★ ・テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】※下記いずれかのご経験・知識をお持ちの方※
・大規模プロジェクトの管理経験（5年以上） ・スケジュール、リソース、リスク管理の実績 ・DX・デジタル戦略の立案・実行経験 ・業務プロセスの可視化・改善提案 ・経営層への経営課題のヒアリング、ソリューション提案経験 ・RFI／RFP作成とベンダー評価のご経験 ・契約交渉とパートナーシップ管理のご経験 ・データベース（SQL、NoSQL）の基礎知識 ・ネットワーク（LAN／WAN、セキュリティ）の基礎知識 ・クラウドサービス（AWS、Azure、GCP）の利用経験 ・提案型営業経験（顧客ニーズの把握と課題整理／改善仮説の立案と提案） 【尚可】 ・PMP（プロジェクトマネジメント・プロフェッショナル）や同等の資格 ・ITIL、TOGAFなどのIT関連資格 |
| 勤務地 |
東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング9F※週2回までテレワーク可能
JR各線「東京」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:800万～1200万程度
年俸制 給与:■給与は半期年俸制 残業手当:固定残業手当134,000円～／30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：534,000円～） 賞与:有り ※業績による 昇給:規定による |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当／退職金制度／社員持株会／財形貯蓄制度／健康診断（年2回受診可）／総合福祉団体定期保険／ベネフィットステーション（福利厚生代行サービス）／外部健康相談サービス
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
| 勤務時間 |
8時45分～17時15分 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（11：25～12：25の固定） 残業：有 |
| 休日・休暇 | 年間休日122日／完全週休二日制／土曜／日曜／祝日／年末年始・GW（社内カレンダーに基づく）／有給休暇（10日※入社時期により異なる。最大20日付与）／積立ヘルスケア休暇制度／その他特別休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
欠員補充 |
| 選考の流れ |
書類選考⇒適性検査・採用訪問・PCスキルシート提出（面接前事前対応）⇒一次面接（30～60分程度）⇒社長面接（30～45分程度・来社必須）
※選考状況に応じて、動画選考や事業所との面談・面接が入る可能性がございます。 |
| サービス詳細・特徴 |
経営戦略や経営システムに関するチームコンサルティング実績を社内外における「実証済みの原理・原則」として提供し、
「ファーストコールカンパニー（100年先も一番に選ばれる会社）」を共に創造してきたこと。 その実績こそが他社にない同社の強みです。 また、財産であるコンサルタント人材を育成する「教育システム・タナベFCCアカデミー」等が整備されていることも重要な強みです。 専門分野の研修カリキュラム、コンサルタントのメソッドを磨く研修会、戦略ドメイン＆マネジメント研究会等のチームや、 チームコンサルティングに参加することで経験値が更に深まります。 |
| 掲載期間 | 2026.06.02 ～ 2026.06.29 |
| 更新日 | 2026/03/31（火） |
| 企業名 | 株式会社タナベコンサルティング |
| 設立 | 2022年4月15日（グループ設立1963年4月1日） |
| 従業員数 | 902名（グループ全体） ※2025年7月1日現在 |
| 資本金 | 17億7,200万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■経営コンサルティング ■人材育成サービス（社会人向けセミナー、研修、教育） ■会員組織向け経営情報サービス ■セールスプロモーション（SP）コンサルティング ■戦略総合研究所にて成長分野や経営戦略の研究・発信 【会社の特徴】 同社は、「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」を理念に、「100年先も一番に選ばれる戦略パートナー」として3事業（コンサルティング、 セールスプロモーション、人材育成アライアンス）を展開しています。 東証プライム上場グループで、企業の安定を示す指標のひとつである自己資本比率は80％を達成しています。 同社の強みは、半世紀を超える歴史の中で、これまでに約10,000社以上のコンサルティング実績があり、数多くの臨床事例を持っているという点です。 あらゆるドメイン（事業領域）や経営テーマに対応できるノウハウを蓄積していて、全国の中堅企業を中心に上場企業に至るまで、企業規模に適応した コンサルティング・メソッドを開発・提供しています。 同社では、多種多様なサービスを展開していますが、分野は違えど、「企業繁栄に奉仕する」という明確な指針は全ての部門で共通しています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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