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【東京:リモート】プロジェクトマネジメントコンサルタント / 株式会社エル・ティー・エス / シンクタンク・マーケティング・調査

株式会社エル・ティー・エス

掲載期間: 2026.06.02 ~ 2026.06.29

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650万円~1400万円

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東京都

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プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系)

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シンクタンク・マーケティング・調査

正社員 上場企業 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 介護支援制度あり

募集要項

ポイント 東証プライム上場/人・企業・業界の価値を最大化する企業
仕事内容 【職務概要】
全社横断での業務・システム変革等の大規模取組において、課題抽出・要件定義・ロードマップ策定等の上流からお客様側に入り込み支援をします。
製品や親会社を持たない独立系のコンサルティング会社として、中立的な立場で客観的な視点を保ちながら、経営と現場・部門と部門・人と人とを橋渡しする潤滑油としてお客様の中に入り込み、より本質的な課題解決を実現します。

【職務詳細】
・プロジェクトマネジメント/ベンダーマネジメント
・大規模取組における課題抽出~要求整理
・大規模取組内の課題解決推進/進捗管理
・各種計画・必要資料作成
・合意形成に向けたファシリテーション

【プロジェクト事例】
・大手エネルギー企業における全社DX支援(ERP導入含む複数取組の横断PMO)
・大手製造企業における基幹システム刷新支援(海外ロールアウト含む中長期の大規模PMO案件)

【就業先について】
・主に東京都23区内のお客様先/テレワーク 
 ※プロジェクトにより、国内出張・海外出張の可能性あり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとして、ITプロジェクトをマネジメントした経験(プロジェクト全体でなく1領域のリードも可)
・PMOとして、プロジェクト推進における各タスクを担当し、プロジェクトを前進させた経験(合意形成のための資料作成、業務フローやマニュアル作成、課題管理、進捗管理、ファシリテーション等)

【尚可】
・ERPやその他システム導入の要件定義フェーズ以降の経験
・10名以上の規模のチームをマネジメントした経験
・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとしてチームメンバーを育成した経験
・プロジェクトマネージャーとして複数のIT系プロジェクトをマネジメントした経験
・PMP等プロジェクトマネジメント関連資格を所持している方
 ※入社後社内制度を利用しての取得も可能
勤務地 東京都
プロジェクトにより異なる
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

給与・待遇

給与 年収:650万~1400万程度
年俸制
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
裁量労働制:専門業務型
残業手当:みなし労働時間制
賞与:なし
昇給:年1~2回(職位によって異なる)
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
待遇・福利厚生 副業・兼業制度、従業員持株会、役割手当、各種調整手当、出張手当、ベネフィット・ステーション加入、慶弔見舞金、メンター制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

勤務時間・休日

勤務時間 始業9時00分、終業18時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす
休憩時間:60分
残業:平均20時間以内/月
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、創業記念日、有給休暇(初年度12日/年間最大20日付与)、特別積立休暇、特別休暇/ライフプラン(結婚休暇、出産休暇、産前産後休暇、育児休業、看護休暇、介護休業、慶弔休暇、生理休暇、公傷休暇)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
体制強化に伴う増員のため
選考の流れ 書類選考⇒面接(2~3回)⇒内定※ポジションによって異なります。
※二次面接までにWebテストを受験していただきます。
サービス詳細・特徴 ■サービスラインナップ
・BPR/業務コンサルティングサービス
・変革定着化支援サービス
・人財開発サービス
・eラーニングサービス
・BPO/業務運用改善サービス
・システム運用改善サービス
働く環境 <受動喫煙防止のための取り組み>
赤坂本社オフィス:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
ただし、お客様先で業務を行う場合はそのルールに従う
掲載期間 2026.06.02 ~ 2026.06.29
更新日 2026/03/31(火)

企業情報

企業名 株式会社エル・ティー・エス
設立 2002年3月
従業員数 1,096名(2024年12月31日時点)
資本金 767,810,900円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■業務変革■システム展開支援■SAP定着化支援■システム運用改善■人財開発■eラーニング■グローバルサポート
【会社の特徴】
同社は、人・事業・組織の成長を支援する企業として、また世界中のお客様にサービスを提供する企業として、
21世紀を代表するプロフェッショナルサービス会社を目指しています。
これは、世界が必要とするならばそれに応えていくという姿勢と、ベンチャー企業として歴史を切り拓きたいという決意に根ざすものです。
同社は、一つひとつの変革プロジェクトを支援するだけでなく、変化に対応し未来を切り拓ける人・事業・組織を創るパートナーとして、
コンサルティングという枠組みを超えて、お客様の成長に貢献していきます。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK