職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.02 ～ 2026.06.29
700万円～1500万円
大阪府
建築施工管理・工事監理者
不動産
| ポイント | 【転勤なし】☆現年収＋α保障あり☆経験を生かして働ける！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
新築分譲マンションの施工管理担当として、品質・コスト・工程・安全管理等、工事の総合的なマネジメントを担当していただきます。 【職務詳細】 ・現場は大阪、兵庫等の関西圏のみとなり、直行直帰も可能です。 自宅から勤務可能な場所が殆どなので、転勤がありません。 ・ディベロッパー内のコンストラクション部門として業務を行うため、企画段階からものづくりに携わり、建設だけではなく幅広い業務に携わる事ができます。 ・一つの現場にあたり施工管理者数は5名以上配置しており、大規模物件の場合は施工管理者10名、職人は200名超になることもあります。チームで業務を進めるため情報共有や相談もしやすい環境です。また中途入社者は全員経験者のため、お互いに刺激し合いながらスキルアップができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・マンション、ビル、病院、工場、学校等の大規模建築における施工管理の実務経験 ※マンション建築における施工管理経験者は優遇 【尚可】 ・建築士一級 ・建築士二級 ・建築施工管理技士1級 ・建築施工管理技士2級 |
| 勤務地 |
大阪府 大阪市中央区(久太郎町)
Osaka Metro御堂筋線「本町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:700万～1500万程度
月給制：月額300000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当100,000円～／42時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：200,000円～） 賞与:年2回 昇給:随時 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、資格手当、退職金制度
喫煙情報：屋内喫煙可 |
| 勤務時間 |
8時00分～17時50分
休憩時間：90分 残業：平均42時間／月 |
| 休日・休暇 | 週休2日制、有給休暇10日～20日、休日日数115日、日曜＋シフト制、祝日、夏季休暇、冬季休暇（年末年始）、慶弔休暇 等 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
会社の成長に伴う部門強化のため |
| 選考の流れ | 書類選考後、面接 |
| サービス詳細・特徴 |
★同社の魅力★
・「残業が当たり前という業界の常識を払拭したい」という社長の考えがあり、進捗管理を徹底すれば遅くまで残る必要はありません。 ・20代～50代以上のベテランまで在籍していますが、意欲と技術を持つ方をしっかり評価する体制をとっており、中途入社であってもハンデはありません。実際に中途入社3年目で副部長、6年目で部長へ昇格した社員もいます。 ＜その他補足＞ 保養施設、社員持株制度、資格取得支援制度、育児休養制度、携帯電話貸与（通話料全額会社負担）、エクシブリゾート法人会員（会員制のリゾート施設）、役職手当、所長手当、厚生手当、特別手当、結婚祝い（50,000円～200,000円＋加算金）、出産祝い（10,000円～300,000円＋加算金）※社歴・役職による |
| 掲載期間 | 2026.06.02 ～ 2026.06.29 |
| 更新日 | 2026/03/31（火） |
| 企業名 | リバー産業株式会社 |
| 設立 | 1966年4月 |
| 従業員数 | 94名 |
| 資本金 | 6億3,109万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
分譲マンション・戸建住宅の企画・設計・開発・建設・販売、土木・建築・設備・水道施設・塗装・造園・管・内装工事及び、これらの企画・設計・施工、注文建築、測量業、貸ビル業・貸店舗 【会社の特徴】 同社は自社グループ内にゼネコンを持つ数少ない総合ディベロッパーです。 用地の取得・企画・施工・販売・アフターサービスまで発注権を持ち、一貫体制で行うことで、 良い品質のものをリーズナブルな価格で顧客に提供しています。 現場の職人と一体となり、自社でものづくりを行うことで、作業の効率化や品質の向上につながり、結果、コストダウンにもつながっています。 職人との対話により、現場から改善案が出る環境こそが同社のものづくりの特徴です。 設立50年を超える歴史で蓄積されたノウハウ・技術力により、建物の構造・基礎・設備・外構など全てにおいて徹底的に品質にこだわり続けています。 |
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