職種
建築・土木 > 施工管理・設備・環境保全 > 建築施工管理・工事監理者
勤務地
関東 > 神奈川県
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.02 ～ 2026.06.29
600万円～900万円
神奈川県
建築施工管理・工事監理者
建設・土木
| ポイント | 年間休日126日！★転勤なし／社用車貸与／ワークライフバランスの整った働き方 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社にて、下記業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 同社にて、相模原市中心に街づくりや改修工事をお任せいたします。 建築とは、設計図をもとにかたちをつくりあげていく仕事です。保全や改修も含め「造る」より「創る」、様々な実績から最適なご提案が可能です。 次の現場に移る際に時期が重なるケースはありますが、基本的に複数現場の掛け持ちを強いることはありません。 【案件例】 市民会館・学校の長寿命化工事・保育施設・老人ホームの新築 等 【現場エリア】 相模原市とその周辺地域が中心 【社風】 一人ひとりに裁量を持って働いていただき、各担当が自分のペースで仕事を進めていくのをフォローしていく社風です。 全体の半分以上が他社から転職した社員が集まった職場で、働きやすい環境です。 残業が少なく、ワークライフバランスの整った働き方ができます。転勤がないため、腰を据えて働きたい考えの方が多くいます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 【尚可】 第一種運転免許普通自動車をお持ちの方 ★雰囲気★ 社長の距離も近く、現場の様子も考えながら働き方をよりよくする取り組みを推進しております！ |
| 勤務地 |
神奈川県相模原市南区麻溝台8-12-5
神奈川中央交通バス「麻溝台公園前」バス停から徒歩3分 勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:600万～850万程度
月給制：月額410000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回（7月・12月） 昇給:年１回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月※条件変更なし) |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当（会社規定に基づき支給）、寮・社宅あり、現場手当、通勤手当 、退職金制度あり
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 |
8：00～17：00
休憩時間：90分 残業：約30時間／月 |
| 休日・休暇 | 年間休日126日 完全週休二日制（土・日・祝）、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇10日～、慶弔休暇 ※休日出勤が発生した場合は振休取得可 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員のため |
| 選考の流れ | 書類選考後、面接 |
| サービス詳細・特徴 |
【同社の魅力】
同社は、神奈川県の建設工事業者「Aランク」を長年キープしており、受注工事の確実な履行に加え、PFIへの参加、民間工事受注の拡大に取り組んでいます。 URリフォーム工事、喫茶、警備、エンターテイメント事業など幅広く事業を手掛けており、同建物内に集結しております。 一般的な建設会社とは異なる雰囲気があり、働き方の改善や風通しのよい組織体制を目指し、日々働き方改革を推進しています。 例）iPadや新システムの導入を行い、会社に戻らず現場で事務作業が出来ます。 ●転勤・出張が無し＝地域に腰を据えて働くことが可能！ |
| 働く環境 | 働きやすさ抜群！学校夏季改修工事等、工期に制限のある公共工事以外は土日夜間勤務が前提の案件はありません。デジタル連携での業務共有も進んでおり基本的に直行直帰できます。残業は月平均30hで公私バランス◎ |
| 掲載期間 | 2026.06.02 ～ 2026.06.29 |
| 更新日 | 2026/03/31（火） |
| 企業名 | 株式会社カナコー |
| 設立 | 1960年10月21日 |
| 従業員数 | 255名 |
| 資本金 | 4,700万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■建築工事■大規模施設・一般住宅新築工事■リフォーム・店舗改修■大規模改修工事■土木業■集合住宅清掃管理■遺跡発掘 【会社の特徴】 同社は、建築・土木領域の公共・準公共工事を数多く手がける、創業60年超の総合建設会社です。感謝と熱意を持ったサービスの提供、お客様の悩み、問題を解決する企業として地域社会の発展に努めています。 「夢とロマンを持った魅力ある企業」を企業メッセージに掲げ、スタッフの幸せを向上し、豊かな人間性を養うことのできる場を創造していきたいと考えています。お客様の満足を最上のものにするため、現状にとどまることなく、絶えず前進する意欲をもって、成長する人間集団を目指します。 「ISO9001」は製品の品質保証、お客様の満足度向上させるために品質に関して組織として取り組んでいます。「ISO14001」は地球環境保護を目的とし、組織として社会的責任を果たす為に取り組んでいます。 |
求人の取り扱いコンサルタント
剱持 陽行
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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