職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
600万円～800万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | ★年間休日125日★大手企業直取引案件多数★キャリアアップ支援充実★ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャーとして、システム開発に関するチーム管理をご担当いただきます。 【職務詳細】 プロジェクトは自社内受託型や顧客先常駐型など多数あり、プロジェクトによってはリモートワークも可能です。 ＜具体的には＞ ■プロジェクトマネジメント ・システム開発工程上の課題抽出 （全体方針の検討／策定、稼働／コスト管理、プロジェクト課題管理、開発チームとの仕様調整） ・トラブル対応と対策 ■メンバーマネジメント／リーダーシップ ・進捗／稼働管理 ・チームメンバーの課題摘出 ・メンバー育成 ■ステークホルダーマネジメント ・全体状況把握と主要ステークホルダーへの報告 ・外部ステークホルダーとの交渉と調整 【業務内容変更の範囲】 案件先により異なる |
| 求める人材 |
【必須】
・PHP／JavaScript／C#／Spring（MVC）／Python／MySQL／PostgreSQL／AWSのいずれかを使用したシステム開発経験（3年以上） ・OS、データベース、ネットワークなどに関わる基本的要素技術に関する知見 【尚可】 ・プロジェクトマネージャー、リーダーの経験 ・要件定義の上流工程経験3年以上 【プロジェクト事例】 ・金融系システム開発 チームメンバー2～10名体制 ・業務系システム開発 チームメンバー2～10名体制 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:600万～750万程度
月給制：月額428000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（試用期間中は契約社員）) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
交通費全額支給、残業手当（全額支給）、資格手当（上限5万円／月）、各種社会保険完備、資格取得支援制度、住宅手当(同社規定)、役職手当、出張手当
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分
休憩時間：60分 残業：月10～20時間程度 |
| 休日・休暇 | 年間休日日数125日、完全週休2日制（土・日）、年次有給休暇、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇制度 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴い人員募集 |
| 選考の流れ | 書類選考→面接（1～2回) ※面接前に10分ほどWEB適性テストを実施していただきます。筆記試験の位置づけではございません。→内定 |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1994年6月 |
| 従業員数 | 689名（アルバイト・パート含む） |
| 資本金 | 642百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■ITO＆BPO事業（ITサービスマネジメント事業／BPOサービス事業／イベントサービス事業）■クラウドソリューション事業（ServiceNow事業／HRソリューション事業／システムソリューション事業／ソリューション事業）■海外事業 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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