職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
900万円～1200万円
大阪府
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | エンジニアの教育・育成に投資！安心したキャリア形成！福利厚生充実！ |
| 仕事内容 |
【職務概要】
プレイングマネージャーとして現場をサポートしながら、システム開発案件を牽引。提案から保守運用まで全フェーズに関与し、関西エリアのエンジニア組織の運営や若手育成にも担っていただきます。 【職務詳細】 ・システム開発案件の管理（提案・要件定義・設計・開発・テスト・保守運用） ・チームのマネジメント、育成 ・関西エリアのエンジニア組織の立ち上げ、運営 ・顧客のDX支援（建設・通信・医療業界など） 【案件例】 ・建設系DX支援（パッケージ導入・カスタマイズ開発） ・通信キャリア向けチャットボット、会員専用ページ開発 ・医療系バイタル連動アプリ開発 ・電力会社向けクラウド環境、IoTシステム構築 ・製造業向け受入出荷システム開発 【開発環境】 AWS, Azure, Python, Java, GitLab, Terraform, Kubernetes, Docker, VB.NET, SQLServer など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・ITエンジニアとして10年以上のご経験 ・PLとして5年以上のご経験 ・要件定義～リリース、運用までの一貫したご経験 （調査3割、要件定義～実装5割、運用2割をイメージ） ・2つ以上の業界でのご経験 （製造、電力、金融、公共系など） ・教育のご経験（事業会社、SESいずれでも可） 【尚可】 ・PMとして5年以上のご経験 ・組織立ち上げのご経験（事業会社、SESいずれでも可） |
| 勤務地 |
大阪府
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:900万～1200万程度
月給制：月額550000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回（7月、12月） 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
残業手当（1分単位で全額支給）／交通費全額支給／資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金)／各種研修利用／労働組合加入／慶弔金制度／提携保養所／借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)／各種優待サービス／確定拠出年金制度（401K）
喫煙情報：配属先により異なる |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分 （実働8時間）
※配属先により異なります。（フレックスタイム制もあります） 休憩時間：60分 残業：月平均15時間 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇初年度10日付与（入社6ヶ月経過後）、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ | 面接（1～2回）+適性検査（性格診断）→内定 ※筆記試験：なし |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2004年12月 |
| 従業員数 | 20,061名（2024年12月現在） |
| 資本金 | 4億8,365万4,000円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
機械／電気／電子／組込制御／ソフトウェア／化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
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