職種
コンサルタント・金融・不動産専門職 > コンサルタント > M&A
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
700万円～1000万円
東京都
M&A
シンクタンク・マーケティング・調査
| ポイント | チャレンジ精神旺盛な人材歓迎！／経営者に寄り添ったM＆Aをご提案 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
国内の大手から中堅・中小企業のM＆Aに関する一連の業務を担当。 【職務詳細】 ・M＆Aアドバイザリー業務 ・M＆Aストラクチャリング ・財務デューデリジェンス ・企業価値算定 ・事業計画策定支援 等 ※案件は既存クライアントからの紹介が多く、原則新規案件の発掘は行いません。 ＜＜本ポジションの魅力＞＞ M＆Aの単なる「仲介者」としてではなく企業の「代理人」としてM＆Aまで完遂を支援します。社内の公認会計士、税理士、アドバイザーがメンターとしてフォローするため財務領域に留まらず適性に応じて、案件ソーシング、条件交渉、エグゼキューション、PMIコンサルティング等幅広いスキルを習得できる環境です。また少数精鋭チームであるため、クライアントの経営陣とダイレクトにコンタクトを取りながら質の高い業務に携わることが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
▼以下いずれかの経験をお持ちの方 ・M＆Aアドバイザリー経験をお持ちの方 ・経営コンサル経験をお持ちの方 【尚可】 ・公認会計士 === ＜＜採用背景＞＞ 中小企業をメインとして大手企業まで単なるM＆A仲介ではなくアドバイザリー業務を20年以上にわたり提供してきた実績のある同社。法律事務所とも提携し、会計分野のみならず法務的見解も交えたコンサルティングを行うためM＆A戦略を成功に導くクライアントの善きパートナーととして更なる業務拡大を目指していることに伴い新たな仲間を募集する運びとなりました。 |
| 勤務地 |
東京都中央区日本橋室町4-4-3 喜助日本橋室町ビル10F
JR各線「新日本橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
| 給与 |
年収:700万～1000万程度
月給制：月額466000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当71,000円～／30時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：395,000円～） 賞与:年2回 昇給:勤続年数、相談スキル、貢献度により昇給あり |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 待遇・福利厚生 |
社内交流食事補助、社員旅行、社外交流、健康診断、各種お祝い金制度、入社時にノートPC・スマホ貸与、交通費全額支給（但し上限5万円）、慶弔見舞金制度、傷病見舞金制度
喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 勤務時間 |
9：00～18：00
休憩時間：60分 残業：通常期：0～20時間 繁忙期：40時間 |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数120日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年末年始休暇、夏季休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ | 書類選考→ 面接(数回) → 最終面接 →内定 |
| サービス詳細・特徴 |
【 主力サービス 】M＆Aアドバイザリー（助言）で、売り手・買い手いずれか一方の代理人として交渉からクロージングまでを一貫支援する方式を採用。
クライアントとのヒアリングを起点に、ターゲット企業の選定、価値算定、財務デューデリジェンス、契約交渉、事後統合（PMI）まで一気通貫でカバー。 『 独自のAI検索システムによる差別化 』 東京大学との産学連携で開発されたもので、従来の人的ネットワークに頼らず、Web上の企業情報を網羅的に収集・分析し、潜在的なM＆A候補を発掘可能。これにより提案幅が広がり、クライアントごとに最適な選択肢を提示。 『 経営者に寄り添ったM＆A 』 条件・タイミングの整理から、成約を急がず慎重な判断を後押しする姿勢が特徴です。仲介会社とは異なり、利益相反がなく、依頼企業の利益を最優先に最大化を目指します。加えて、財務・法務・労務の専門家がチームとして連携し、適切なアドバイスを提供。また、M＆A後の事業加速・統合支援にも深く関与し、事業価値の向上を狙います。 |
| 働く環境 | 代表(50代)、会計士／税理士1名(40代)、会計士1名(50代)の他、アドバイザーチームは現在5名が在籍しております。メンバーは30代を中心とした構成。 |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | アドバンストアイ株式会社 |
| 設立 | 1999年12月8日 |
| 従業員数 | 連結52名 単体12名（2025年3月31日現在） |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
【フィナンシャルアドバイザリー業務】：M＆Aアドバイザリー業務、企業再建業務、資金調達支援業務、【コンサルティング業務】：経営判断及び経営管理に対するコンサルティング、新規事業支援業務、【価値算定業務】：価値算定業務、デューデリジェンス 【会社の特徴】 ＜ 歴史 ＞1999年創業、M＆Aアドバイザリー専門企業です。創業以来、一貫して「売り手または買い手の代理人＝FA（フィナンシャル・アドバイザー）」として利益相反のない助言を提供。大手・上場から中堅・中小企業まで幅広い企業規模に対応し、累計20年以上の支援実績があります。 ＜ ノウハウ ＞同社は、FAサービスをこれまで大企業しか享受できなかった高品質・高専門性で、中小企業にも適正価格で提供。財務・法務・労務など各分野に精通した専門家を揃え、企業価値向上への支援「磨き上げ」ノウハウも蓄積しています。 さらに、東京大学の協力を得た独自AI検索システムにより、これまで掘り起こせなかったM＆A候補を網羅的にリストアップし、強みある提案を実現?。 ＜ 社風、スタンス ＞少人数チームで構成され、代表・会計士・税理士・中小企業診断士など多様な専門家が直接クライアントと接点を持ち、密な連携と個別対応が可能。案件は既存顧客中心で新規案件発掘を基本とせず、一社ごとに深く向き合う姿勢を貫いています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
赤丸 慧
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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