職種
ITエンジニア > システム開発（組み込み・ファームウェア・制御系） > プロジェクトマネジャー(制御系)
勤務地
関西 > 大阪府
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
1000万円～1300万円
大阪府
プロジェクトマネジャー(制御系)
総合電機メーカー
| ポイント | IoT機器の組込みソフト制御を担う組織のマネージャー／年休126日 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
BtoB／BtoC問わず様々な商品の組み込みソフト設計部門のマネージャーとして、 以下業務をお任せします。 【職務詳細】 システム設計の品質担保および組織マネジメント ・プロジェクト管理 ・顧客折衝 ・費用管理 ・労務管理、人材育成含む ・事業拡大の為の案件獲得活動 【案件事例】 ＜ミッション＞ ハード・ソフト連携によるソリューション提案の加速・拡大 ＜戦略～重点領域の攻略～＞ 「エネルギー」「AI・画像処理」「工場・製造DX」「物流・建築DX」 ■生成AI需要に伴い投資活発なデータセンター向けバックアップ電源開発 ■e-Bike（電動自転車）向けデータパック開発 ■プラント向け成語装置開発 ■パナソニックLet’s Note 他 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】
・プロジェクトまたは組織のマネジメント経験（部長、課長、係長など） ・組込みソフトの開発経験 ・量産開発経験 |
| 勤務地 |
大阪府高槻市幸町1-1（パナソニック ライティングデバイス株式会社構内B1棟）
JR東海道本線「摂津富田」駅より徒歩8分 ※自動車／自転車通勤可（会社規定による） 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与 |
年収:1000万～1300万程度
月給制：月額609700円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:管理監督者扱いのため基本的に支給無し 賞与:年2回（6月、12月）※過去実績4.4ヶ月分 昇給:有 |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、合格祝金制度、パナソニック健康保険組合（医療施設、保養施設）、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、 従業員持株制度（奨励金有）、カフェテリアプラン制度など
喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 勤務時間 |
8時45分～17時30分※フルフレックス制度あり（コアタイム無し）
休憩時間：45分 残業：平均23.3時間／月 |
| 休日・休暇 | 年間休日126日以上、完全週休2日制（土日祝）、有給休暇、積立有給休暇（最大30日積立可能）、ファミリーサポート休暇（5日）、特別休暇（2日）、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇等 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
組織力強化のための増員 |
| 選考の流れ |
書類選考 → 一次選考 →最終選考 （オファー面談）→ 内定
※適性検査実施の場合あり |
| サービス詳細・特徴 |
90％がパナソニック案件です。元々グループ会社だったからこそ、企画や要件定義などの上流工程から参画し、高い技術力が求められる最先端家電製品や、優れた品質が要求される車載製品などの案件に携わることができます。
構想検討から設計、設計試作、評価までトータルで受託しています。 顧客からは「同社のエンジニアがいないと話が進まない」と言われるほど技術力の高さを誇っています。 |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | パーソルAVCテクノロジー株式会社 |
| 設立 | 1997年9月1日 |
| 従業員数 | 701名 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
映像・音響機器、情報通信機器のソフトウェア及び機構設計、電気回路の開発・設計の受託／映像・音響機器、コンピュータ関連システムの開発・設計・製作の受託／情報処理システムの開発・設計・製作・保守・運営の受託、販売 【会社の特徴】 同社は、世界中のさまざまなアイデアをカタチにする会社です。2018年4月にAVCテクノロジー株式会社とAVCマルチメディアソフト株式会社が統合し誕生したテクノロジーカンパニーです。2社は、それぞれ1986年、1997年に松下電器産業株式会社（現：パナソニック）100％出資子会社として創業し、パナソニックブランドの音響・映像製品の製品化を通じ、技術研究、ソフトウェア・ハードウェア開発設計、電気・機械・構造設計、テスト検証、品質マネジメントと多彩な技術力を高めてきました。 さらに、2013年4月にパーソルグループに加わり、2社が培ってきた技術力を強みに、グループが持つ自動車等の大型機器の設計・開発、AIやRPA領域の知見も加えて、コンシューマ向け音響・映像分野、自動車分野、企業向け機器・システム分野、社会インフラ分野、モバイルアプリケーションやクラウドサービスなど、新たなフィールドにも活躍の場を広げています。 |
求人の取り扱いコンサルタント
松谷 佳怜
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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