AIソリューションエンジニア / 株式会社CARTAHOLDINGS / 広告

株式会社CARTAHOLDINGS

掲載期間: 2026.06.04 ~ 2026.07.01

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1000万円~

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東京都

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システムエンジニア(アプリ設計/WEB・オープン・モバイル系)

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正社員 上場企業 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 フレックス勤務

募集要項

ポイント 運用型テレビCM分析サービスのプロダクト開発・運用/フレックス導入
仕事内容 【職務概要】
社内依頼者と伴走しながら、顧客の複雑な要望に対してAI・テクノロジーを活用したソリューションを提供します。
ソリューション提供後は、個別案件で得られた解決策を抽象化し、AIエージェントなどの標準プロダクト機能へと昇華させ、再利用可能なアーキテクチャとして組織知に蓄積していきます。

【職務詳細】
■AIエージェント基盤の設計・開発・運用:
LLMプラットフォーム(Bedrock, Vertex AI等)やエージェント基盤(LangGraph, CrewAI等)を活用したシステムの構築
■評価・改善サイクルの設計:
AIエージェントの応答品質を測る評価指標、テストデータ、改善プロセスの策定
■運用基盤の構築:
MCP(Model Context Protocol)や外部APIを統合し、安全かつ再利用性の高い運用基盤の設計
■可観測性の確保:
エージェントの判断プロセス、コスト、失敗要因のモニタリングと課題解決

※株式会社CARTA HOLDINGSで雇用、株式会社テレシーへ出向となります。(期間の定めなし)

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
・業務課題をヒアリングし、業務改善・システム導入プロジェクトのリード経験(企画・要件定義~運用)
・AI/機械学習プロダクトの導入支援・活用推進の経験(PoC~運用)
・ビジネス上の意思決定を行うためのダッシュボードを企画し、実装、展開、運用定着まで行った経験
・MLOps(CI/CD/CT、モニタリング、再学習パイプライン等)の設計・開発および自動化の運用経験
・コンテナを用いたインフラ基盤の設計・運用経験
・Infrastructure as Codeを用いた構築・運用経験
【尚可】
・BigQuery, SnowflakeなどのDWHを利用したデータ分析基盤の開発経験
・SQLによるデータモデリングの経験(ディメンショナルモデリングやスタースキーマの設計/実装経験)
・AIエージェントの品質保証(信頼性・安全性)およびビジネス整合性の評価・検証経験
勤務地 東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズ ステーションタワー 36~38階
日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅直結
勤務地変更の範囲:出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり

給与・待遇

給与 年収:1080万~2000万程度
月給制:月額900000円
給与:■月額にはライフプラン手当と固定深夜手当が含まれます
残業手当:固定残業手当230,119円~/45時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給(基本給:599,545円~)
賞与:業績により決算賞与別途支給
昇給:年2回半期毎の見直し
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
待遇・福利厚生 交通費別途支給(月額5万円まで)、保険(団体割引 GLTD任意保険)、歯科検診、脳ドック(30歳以上対象)、ベビーシッター割引、アップル優待販売、ローソンチケット、不動産賃貸・購入割引、英会話学校割引など
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)

勤務時間・休日

勤務時間 スーパーフレックス制度(標準労働時間:8時間)
※9:00~18:30を目安に勤務する社員が多いです
休憩時間:60分
残業:有
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇、有給休暇(入社月によって変動。終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度となります)

その他

募集背景 業績好調による増員の為
事業拡大に伴うメンバー増員
選考の流れ 一次面接→二次面接→最終面接※選考回数は増減する可能性があります。※選考の途中で性格適性検査・課題を実施させていただく場合がございます。また、ご希望によってカジュアル面談の実施も可能です。
サービス詳細・特徴 同社の子会社であるテレシーは、テレビCMを中心としたマーケティングコミュニケーション領域のサポートを通じて、クライアントの事業成長のために伴走していくエージェンシーです。
指示されたことをそのまま行うのではなく、クライアント課題を共に発見し、その解決策(ソリューション)を提示します。
そのための各種調査、戦略立案、各種企画、それら全てのプロデュース&エグゼキューションまでを、パートナーとしてクライアントに寄り添って行います。

テレシー開発組織では、テレビCMの効果を可視化・分析する「テレシーアナリティクス」に加え、マーケティング統合分析(MMM)によるメディア貢献度の分析や予算最適化などのソリューションを提供しています。
今後は、圧倒的なスピードと価格でマーケティング課題を解決する「ライトニングシリーズ」の展開に加え、社内の業務基盤についても「人とAI(テクノロジー)の役割分担」を前提に根本から再設計を進め、「AIネイティブ」な業務基盤の構築を推進していきます。
掲載期間 2026.06.04 ~ 2026.07.01
更新日 2026/04/02(木)

企業情報

企業名 株式会社CARTAHOLDINGS
設立 1999年10月8日
従業員数 1,242名
資本金 1,517百万円 (2023年12月時点)
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
■デジタルマーケティング事業■インターネット関連サービス事業
【会社の特徴】
「The Evolution Factory」をミッションに掲げ、デジタルマーケティングとインターネット関連サービスの2つの領域で事業を展開しています。
それぞれ事業領域やステージの異なる約20社の子会社を擁しており、その規模も10名程から650名以上と多様です。
約1,600名の多様な価値観を持つ社員が知見と経験を活かし、日本の産業と社会の進化に貢献しています。

持続的な成長と企業価値向上に注力する一方で、発展途上の企業としても挑戦し続けています。

求人の取り扱いコンサルタント

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高田 静夫

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK