職種
営業 > 人材コーディネーター・カウンセラー > 人材コーディネーター
勤務地
東海 > 岐阜県
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
600万円～800万円
岐阜県
人材コーディネーター
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 技術者派遣業界のリーディングカンパニー／東証プライム上場／福利厚生充実 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
営業課長として、拠点運営及びメンバーマネジメントをお任せ致します。 【職務詳細】 営業担当の支援や戦略（市場深耕、KPI設定）の立案だけでなく、所属エンジニアとの面談を通じたキャリア支援等社内外両面での業務となります。 ・プレイングマネージャーとして自らお客様へ提案活動を実施 ・エンジニアキャリアアップ支援活動と拠点営業スタッフの育成 ・拠点内の営業戦略立案と営業職への業務指導 ・拠点長とともに拠点運営の参謀としての役割 ・営業組織の目標達成に向けたマネジメントの実行 ＝＝＝＝魅力＝＝＝＝ エンジニア派遣業界の平均技術料は3,700円ですが、同社は5,286円と高い水準を誇っております。 顧客の製品開発において設計開発の上位フェーズの案件へエンジニアを派遣しており圧倒的な競合優位性を誇っております。 景気に左右されないビジネスです。 上位フェーズの開発案件がメインの為、不測の事態においても継続して必要とされるサービスを提供しています。また無借金経営、現金資産400億円以上と安定経営を続ける会社です。 |
| 求める人材 |
【必須】
・提案営業経験 ・営業職のマネジメント経験 |
| 勤務地 | 岐阜県 |
| 給与 |
年収:600万～800万程度
月給制：月額415000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:全額支給 賞与:年2回（6・12月） 昇給:有り |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 課長クラス |
| 待遇・福利厚生 |
社会保険完備（介護保険含む）、交通費全額支給、地域手当、家族手当、単身赴任手当（月8万円+帰省の為の旅費支給）、社宅制度、社員持株制度、互助会制度、財形貯蓄奨励金制度、退職金・退職年金制度、福利厚生サービス「ベネフィット・ワン ベネフィット・ステーション」等
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9時00分～18時00分
休憩時間：60分（12時00分～13時00分） 残業：平均30時間程度／月 |
| 休日・休暇 | 年間休日124日、完全週休2日制（土曜、日曜、祝日休み)、GW・夏季・年末年始 、年次有給、積立・慶弔・特別・半日・リフレッシュ休暇等 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
事業拡大に伴う増員 |
| 選考の流れ |
書類選考→一次面接→最終面接→内定
※職種により選考フロー変更の可能性あり |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 2023年10月（創業：1974年7月17日） |
| 従業員数 | 8,345名（2025年3月31日現在） |
| 資本金 | 8億円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
(1)研究開発 (2)設計、開発 (3)解析、試験、評価 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
塩田 貴大
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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