職種
ITエンジニア > システム開発（WEB・オープン・モバイル系） > プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
勤務地
関東 > 東京都
業種
特徴
掲載期間: 2026.06.04 ～ 2026.07.01
800万円～1000万円
東京都
プロジェクトマネジャー・リーダー(WEB・オープン・モバイル系）
ソフトウェア・情報処理
| ポイント | 原則テレワーク・表彰制度、育児支援制度等各種制度充実・自社製品 |
| 仕事内容 |
【職務概要】
同社では数億～10億超の大型プロジェクトが年々増加しており、プロジェクトマネジメントの強化を進めています。 今後、全社の大型プロジェクトを総合的に管轄する、プロジェクト特化型の専門組織を組成し、経験・ノウハウの集中的な蓄積によって、大型プロジェクトの成功を確実なものにしていきたいと考えています。 組織はマネジメント層（プロジェクトマネージャー、リーダー）と技術層（テックリード、エンジニア）、それぞれの役割の上位に位置するハイスキルチームとなり、組織運営よりプロジェクトの成功に重きを置いた現場寄りの組織となります。 【職務詳細】 ・大型プロジェクト、重要プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャやリーダ業務 ・大型プロジェクト、重要プロジェクトにおけるテックリードやエンジニア業務 ・設計・開発標準のブラッシュアップ、生産性向上に向けた検討業務 ・プロジェクト管理の標準化、プロジェクトマネジメント高度化への取り組み（実践とフィードバック） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 求める人材 |
【必須】下記いずれかの経験をお持ちの方
・プライム案件におけるプロジェクトマネージャ経験（管理メンバ数最大時30名以上）プロジェクトマネージャ経験5年以上 ・プライム案件におけるプロジェクトリーダ、チームリーダ経験（管理メンバ数最大時10名以上） リーダ経験5年 ・大型プロジェクトにおけるアプリケーション構成の検討・構築経験・ システム開発経験10年以上 プロジェクトにおいて技術の中心的役割・第一人者経験 【尚可】 ・コンサルティング経験 ・PMO経験 ・会社組織の運営経験 |
| 勤務地 |
東京都
勤務地変更の範囲：取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与 |
年収:800万～1000万程度
月給制：月額650000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 残業手当:固定残業手当81,800円～／20時間分含む、固定残業時間超過分の割増賃金は別途支給（基本給：568,200円～） 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回（4月） |
| 雇用・契約形態 |
正社員
契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) |
| 募集ポジション | 主任クラス |
| 待遇・福利厚生 |
厚生年金基金、団体損害保険、財形預金、表彰制度、慶弔見舞金制度、退職金制度、ベネフィットワン会員、交通費支給（月上限6万5000円)、役職手当、資格取得合格手当一時金
喫煙情報：屋内禁煙 |
| 勤務時間 |
9：00～18：00
休憩時間：60分 残業：平均10時間程度／月 |
| 休日・休暇 | ★年間休日124日以上★完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（7日／年）、有給休暇（入社時最大15日付与、試用期間中から利用可能）、慶弔休暇 |
| 募集背景 |
業績好調による増員の為
市場拡大を目的とした増員募集 |
| 選考の流れ |
一次面接（現場）⇒二次面接（役員）⇒内定 ※ポジションによっては、3回の場合有り
※WEB面接はTeamsを利用 |
| 掲載期間 | 2026.06.04 ～ 2026.07.01 |
| 更新日 | 2026/04/02（木） |
| 企業名 | 社名非公開 |
| 設立 | 1998年2月 |
| 従業員数 | 701名 |
| 資本金 | 4億7,500万円 |
| 売上高 | 非公開 |
| 事業内容 |
【事業の内容】
■システムインテグレーション事業■製品・サービス、開発・販売事業■グローバルソリューション 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
求人の取り扱いコンサルタント
高田 静夫
面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK
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