【大阪】設計監理(非住宅/商業施設・ビル・データセンター/幹部候補) / 社名非公開 / 不動産

社名非公開

掲載期間: 2026.06.04 ~ 2026.07.01

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600万円~1000万円

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大阪府

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建築施工管理・工事監理者

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不動産

正社員 上場企業 学歴不問 U・Iターン歓迎 完全週休二日制 年間休日120日以上 育児支援制度あり 介護支援制度あり 社宅・家賃補助制度 資格取得支援制度

募集要項

ポイント ★ハウスメーカー、ゼネコン、ディベロッパー機能を兼ね揃えた企業★
仕事内容 ===☆☆おすすめポイント☆☆===============
●安定基盤:東証プライム市場上場・建設業時価総額トップクラス◎
●社風:中途採用も多い環境です!入社後すぐに馴染めます★
●福利厚生:充実した福利厚生が多数!長期就業しやすい環境!
●働き方:年間休日123日/完全週休2日制/平均残業30時間 など
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【職務概要】
非住宅案件の意匠設計ならびに設計監理業務をお任せします。
【職務詳細】
▼意匠設計業務
・クライアントの要望ヒアリング、コンセプト立案
・基本設計、実施設計、デザイン提案
・法規チェック、各種申請業務
▼設計監理業務
・施工会社との協議・調整
・工事現場での設計意図の確認・指導
・品質管理、スケジュール管理、関係者との打ち合わせ
●対象物:商業施設、オフィスビル、物流施設、データセンター、医療・介護施設、工場、ロードサイド店舗


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
求める人材 【必須】
●非住宅の建築設計経験のある方
●一級建築士資格をお持ちの方
●マネジメント経験

ーーー★独自のユニークな福利厚生制度★ーーーーーーーー
▼働き方改革:テレワーク、フレックス、出産・育児短時間勤務制度
▼次世代育成一時金:従業員及び配偶者が子を出産した場合、子一人に対し100万円支給
▼ハローパパ、ママ休暇制度:通常無給の育休を一部有給化・5日
▼親孝行支援制度:親の介護にかかる旅費支援補助金制度
▼65歳定年制:60歳一律役職定年の廃止
▼アクティブ・エイジング制度:定年後再雇用制度
▼積立有給制度:時効となった有給休暇を最大100日まで積立
▼Re休暇:定休日を含め連続5日以上の休暇を推奨
勤務地 大阪府
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

給与・待遇

給与 年収:600万~1000万程度
月給制:月額430000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
残業手当:全額支給
賞与:年2回(直近実績:8.08か月)
昇給:年1回
雇用・契約形態 正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
待遇・福利厚生 通勤手当、時間外勤務手当、住宅手当、販売促進手当、免許資格取得祝金、企業年金基金、退職金制度、確定拠出年金制度、グループ保険、GLTD保険、持家割引制度、従業員持株会、次世代育成一時金制度、育児支援制度、親孝行支援制度、育児休業、介護休業、社内融資制度、積立貯蓄制度、職場積立NISA
喫煙情報:屋内禁煙

勤務時間・休日

勤務時間 8:00~17:00
休憩時間:60分
残業:平均30時間/月
休日・休暇 完全週休2日制(土日、火水、水日のいずれか※年間勤務カレンダーにより決定)年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、年間休日123日

その他

募集背景 業績好調による増員の為
増員
選考の流れ 書類選考→面接(2~3回+筆記試験)→内定
掲載期間 2026.06.04 ~ 2026.07.01
更新日 2026/04/02(木)

企業情報

企業名 社名非公開
設立 1947年3月
従業員数 単体:16,192人(2025年3月31日)
資本金 1,626億289万3,922円
売上高 非公開
事業内容 【事業の内容】
住宅、マンション、賃貸住宅、商業施設、物流施設、医療・介護施設、倉庫等の企画・設計・施工・販売/都市開発事業、環境エネルギー事業、農業事業、ロボット事業、海外事業 など
【会社の特徴】
社名非公開求人につき詳細の記載はできません

求人の取り扱いコンサルタント

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剱持 陽行

面接トレーニングに自信、 レジュメ指導に自信、 キャリアプランニングに自信、 求人開拓力に自信、 条件交渉に自信、 電話面談あり、 情報交換のみOK、 土日祝もOK